Asistente de Gerente de Tienda - Tiempo Completo

El Asistente de Gerente de Retail desempeña un papel clave en el liderazgo y el éxito operativo de la tienda. Supervisan las operaciones diarias, impulsan los objetivos de rendimiento, apoyan la capacitación y supervisión del personal y voluntarios, y crean una imagen positiva dentro de la comunidad. El Asistente de Gerente actúa como el Gerente a cargo en ausencia del Gerente de la Tienda. Designado por la Gerencia. CUALIFICACIONES: Mínimo de dos años de experiencia en un puesto de supervisión/gerencia de responsabilidad creciente. Diploma de secundaria o equivalente. Buenas habilidades matemáticas. Experiencia supervisando o capacitando a empleados, clientes o voluntarios, incluyendo la entrega de instrucciones y la provisión de retroalimentación regular. Capacidad para manejar y resolver consultas y quejas de clientes con tacto y profesionalidad. Capaz de influir y motivar positivamente al personal asignado a través de una comunicación clara y gerencial. Habilidades informáticas en Word, Excel y Outlook a un nivel inicial a intermedio. Organizado y capaz de trabajar de forma independiente. Buenas habilidades de comunicación, tanto escritas como orales. Licencia de conducir Clase C válida de California y prueba de seguro de auto personal. Debe tener acceso a un vehículo de pasajeros confiable que apoye el cumplimiento de funciones esenciales y auxiliares del puesto. Debe tener acceso a un teléfono para recibir llamadas de emergencia y de cobertura. CARACTERÍSTICAS Y COMPETENCIAS DESEADAS: Respeto hacia los demás. Capacidad para desempeñarse de manera efectiva y cooperativa como parte de un equipo. Excelentes habilidades interpersonales y la capacidad de interactuar de manera efectiva con una población diversa. Excelente atención a los detalles. Experiencia previa en un entorno de bienes donados. Bilingüe, inglés y español preferido. AMBIENTE DE TRABAJO: Exposición a ruido constante de bajo nivel. Clima templado con exposiciones tanto en interiores como en exteriores. Superficies de caminata variables, incluyendo baldosas, alfombra, linóleo, concreto o asfalto. Iluminación natural y artificial. Alto nivel de interacción con el público en general. Puede estar expuesto a niveles moderados de polvo. REQUISITOS FÍSICOS: Flexión continua, agacharse, estiramiento, caminando con movilidad a través de la tienda. Agarre simple continuo. Movimiento frecuente a continuo de los dedos finos para operar la caja registradora y la computadora. Capacidad para levantar hasta 50 libras. Se requieren habilidades continuas de habla y visuales. Viajes ocasionales en vehículo. OPORTUNIDADES PROMOCIONALES Y DE DESARROLLO: El puesto puede ser promovible a Gerente de Tienda con dominio demostrado de habilidades, entrenamientos relevantes incluyendo supervisión, tareas administrativas y comprensión de las necesidades, objetivos y metas comerciales. Todas las promociones se basan en las necesidades del negocio.