Coordinador de Servicios

Fundada en 1974, Community Access continúa manteniéndose y operando como pionera en vivienda con apoyo y servicios sociales en NYC para personas con preocupaciones de salud mental. Lideramos con orgullo los esfuerzos de abogacía que unen a nuestra comunidad para promover los derechos humanos, la justicia social y las oportunidades económicas para todos. Nos basamos en la simple verdad de que las personas son expertas en sus propias vidas. Nuestros programas están distribuidos en 25 ubicaciones e incluyen más de 1200 unidades de vivienda con apoyo en tres boroughs, el Centro de Abogacía Howie the Harp, el Centro de Respiro en Crisis dirigido por pares, el Tratamiento Comunitario Asertivo (ACT) y el Equipo Móvil Intensivo (IMT). El departamento de Vivienda proporciona vivienda permanente y asequible con apoyo para individuos que viven con preocupaciones de salud mental y residentes y familias de bajos ingresos, así como programas residenciales transicionales con licencia para individuos que se trasladan de instituciones a la comunidad. Los servicios están diseñados para ayudar a las personas a mantener su vivienda y avanzar en sus vidas en entornos comunitarios estables. El Coordinador de Servicios proporciona compromiso y servicios de apoyo integral a los participantes del programa que viven en los programas de vivienda apoyada de Community Access. El Coordinador de Servicios apoya a los participantes del programa utilizando un modelo centrado en la persona que ayuda a los individuos a mantener su vivienda y desarrollar y alcanzar metas que pueden incluir, entre otras, el avance en su recuperación, el acceso a tratamiento comunitario y servicios de apoyo, la conexión con redes de apoyo comunitarias, familiares y sociales, y la exploración de oportunidades educativas o vocacionales. Los Coordinadores de Servicios son responsables de proporcionar apoyo individual así como actividades grupales de construcción comunitaria. Se espera que se cumplan plenamente todos los indicadores clave de rendimiento a continuación.
Capacidad para utilizar varios programas de computadora, incluidos Microsoft Word y Excel. Mostrar iniciativa y ser responsable del seguimiento. Capacidad para mantener información confidencial, en relación con el puesto. Capacidad para trabajar de manera independiente y como parte de un equipo. Ser hábil en mediación/negociación de conflictos y tener un enfoque asertivo para la resolución de problemas. Debe ser sometido a toma de huellas dactilares y haber sido aprobado a través de un proceso de verificación de antecedentes. Bilingüe en español, preferido. Capacidad para hablar otros idiomas relevantes, dependiendo de las necesidades específicas de los participantes del programa.