ESPECIALISTA EN NOMINA Y BENEFICIOS (4.0 HORAS POR DÍA)

El Especialista en Nómina y Beneficios del Distrito Escolar de South Kitsap es responsable de gestionar los procesos y operaciones de nómina y beneficios. Este puesto sirve como el contacto principal para los beneficios de SEBB, los beneficios de DRS, el pago mensual, las deducciones y los pagos a proveedores de nómina. El rol implica trabajo independiente siguiendo procedimientos y pautas definidos con supervisión mínima. El Especialista en Nómina y Beneficios será responsable de una variedad de tareas relacionadas con el procesamiento de nómina y la administración de beneficios. Esto incluye comunicarse con el personal, compilar datos de nómina, conferenciar con partes internas y externas, coordinar con Recursos Humanos y otros departamentos, establecer y mantener archivos de nómina confidenciales, monitorear documentos financieros e información de nómina, preparar documentos relacionados con la nómina, procesar la nómina, proporcionar información sobre beneficios y conciliar la información de cuentas de nómina y beneficios. Responde a las consultas del personal y de agencias externas con el propósito de proporcionar la información necesaria para tomar decisiones, asistir a los empleados, tomar medidas apropiadas y/o cumplir con las directrices fiscales establecidas. Realiza otras tareas relacionadas según se asignen con el fin de asegurar el funcionamiento eficiente y efectivo de la unidad de trabajo. Calificaciones mínimas: Habilidades, Conocimientos y Capacidades. Generalmente, el trabajo requiere un 80% sentado, un 10% caminando y un 10% de pie. El trabajo se realiza en un entorno generalmente limpio y saludable. Experiencia: Se desea experiencia laboral relacionada con niveles crecientes de responsabilidad, se prefiere tener dos años de experiencia en nómina/beneficios o contabilidad. Preferible experiencia en escuelas K-12. Dominio de Microsoft Office, particularmente Excel. Capacidad para realizar una tarea técnica única. Habilidad para trabajar bajo presión para cumplir con plazos, manteniendo adaptabilidad/flexibilidad. Educación (Preferido): Se prefiere un título de asociado en Contabilidad o Negocios. Educación (Mínima): Educación dirigida relacionada con el trabajo con estudios en el área relacionada con el trabajo. Pruebas requeridas: Todas las pruebas requeridas se realizarán durante el proceso de entrevista. Certificados y Licencias: Se requiere una licencia de conducir válida del estado de Washington (debe cumplir con todos los requisitos de viaje de este puesto, incluyendo poseer y mantener una licencia válida y seguro de automóvil, al usar un vehículo personal para asuntos del distrito). Educación Continua / Capacitación. Verificaciones: Huellas dactilares de la Patrulla del Estado de Washington y FBI. Verificación de antecedentes. Otros requisitos: Solicitud en línea completada (con documentos de apoyo). Información sobre beneficios de salud: La mayoría de los puestos dentro del Distrito Escolar de South Kitsap están regidos por acuerdos de negociación colectiva que especifican los beneficios relacionados con el empleo en el distrito, incluyendo disposiciones de seguros, vacaciones, días festivos y otros beneficios relacionados. Para más información sobre beneficios, puede revisar los acuerdos de negociación colectiva individuales y la Guía de Inscripción de Empleados Escolares SEBB 2025 que se encuentran en nuestro sitio web Recursos para el Personal de SK o contactar a nuestro Departamento de Nómina y Beneficios al (360) 874-7028 o [email protected]. Procedimiento de Solicitud: Complete la solicitud en línea en www.skschools.org y aplique a los puestos para los cuales está calificado dentro de su solicitud en línea. Presentar y completar su solicitud en línea y aplicar a posiciones abiertas asegura la disponibilidad inmediata de sus datos para nuestros administradores de contratación. LOS PRINCIPALES Y ADMINISTRADORES DE CONTRATACIÓN SOLO CONSIDERAN A AQUELLOS CANDIDATOS CON SOLICITUDES COMPLETAS Y ACTUALIZADAS. Las posiciones cierran a las 4:00 p.m. en el último día de publicación. Su solicitud en línea y las pruebas requeridas del distrito (si corresponde, consulte la publicación del trabajo al aplicar) deben ser enviadas antes de la fecha de cierre para que un candidato sea considerado para un puesto. Si necesita asistencia con este proceso, comuníquese con Recursos Humanos al (360) 874-7074 o [email protected]. El Distrito Escolar de South Kitsap brinda igualdad de oportunidades educativas y de empleo sin distinción de raza, credo, religión, color, origen nacional, edad, veteranía honorable o estado militar, sexo, orientación sexual – incluyendo expresión o identidad de género, estado civil, o la presencia de cualquier discapacidad sensorial, mental o física, el uso de un perro guía entrenado o animal de servicio por una persona con discapacidad. Se proporciona acceso igualitario a actividades, instalaciones y programas a los Boy Scouts de América y otros grupos juveniles designados. El procedimiento del distrito cumple con todas las leyes estatales y federales aplicables. El Oficial del Título IX, el Coordinador de la Sección 504 y el Oficial de Inclusividad de Género con la responsabilidad de monitorear, auditar y asegurar el cumplimiento de esta política son: Coordinador de Cumplimiento/ADA/Título IX: Will Sarett, Director Ejecutivo de Recursos Humanos 2689 Hoover Avenue SE, Port Orchard, WA 98366 360-874-7071 [email protected] Coordinador de la Sección 504: Cristin Blaskowitz, Directora de Servicios Especiales 2689 Hoover Avenue SE, Port Orchard, WA 98366 360-443-3625 [email protected] Oficial de Cumplimiento de Inclusividad de Género: Monica Zuber, Superintendente Asistente para el Liderazgo Escolar 2689 Hoover Ave SE, Port Orchard, WA 98366 360-874-7003 [email protected] El Distrito Escolar de South Kitsap también tomará medidas para asegurar que las personas de origen nacional que carecen de habilidades en el idioma inglés puedan participar en todos los programas educativos, servicios y actividades. Para información sobre programas de educación bilingüe translacional, contacte al Director Ejecutivo de Enseñanza y Aprendizaje al (360) 874-7050. Todos los empleados deben presentar prueba de identidad y estado de autorización de empleo. El Distrito Escolar de South Kitsap está comprometido a proporcionar un entorno libre de drogas y tabaco para todas las personas: estudiantes, comunidad y personal. Cualquier oferta de empleo con el Distrito Escolar de South Kitsap es condicional, sujeta a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes de huellas dactilares del FBI y de la Patrulla del Estado de Washington. Todos los empleados deben presentar prueba de identidad y estado de autorización de empleo. El Distrito Escolar de South Kitsap está comprometido a proporcionar un entorno libre de drogas y tabaco para todas las personas: estudiantes, comunidad y personal. Cualquier oferta de empleo con el Distrito Escolar de South Kitsap es condicional, sujeta a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes de huellas dactilares del FBI y de la Patrulla del Estado de Washington.