Gerente de Tienda (Tienda 1705)

El Gerente de Tienda es responsable de todos los aspectos de las operaciones de la tienda e influye directamente en el rendimiento de todos los que interactúan con los clientes. Utilizando elementos del modelo de negocio de compra, venta, intercambio y reserva de GameStop, el Círculo de la Vida, el Gerente de Tienda desarrolla y promueve una cultura de ventas creando soluciones individualizadas y completas para cada cliente, y proporcionando experiencias sobresalientes de servicio al cliente a través de una conducta profesional y una pasión compartida por los videojuegos, además de apoyar el ambiente general de la tienda para cumplir y superar las ventas y beneficios. Además de garantizar que los productos sean fáciles de ver y comprar, aumentando las ventas compartiendo conocimientos sobre productos y videojuegos con los clientes, proporcionando un entorno limpio y organizado para comprar, y fomentando la lealtad del cliente y el negocio recurrente, esta posición supervisa un personal minorista que puede variar según el tamaño de la tienda, la(s) ubicación(es) y el volumen de ventas esperado. Supervisar y delegar tareas a Asociados de Ventas, Personal Clave de Retail y Asistentes de Gerente de Tienda. Programar a los asociados de la tienda asegurando que las pautas de programación se sigan y que todos los descansos y comidas sean contabilizados según sea necesario. Aprobar la nómina, proporcionar reconocimiento y comentarios oportunos a los asociados de la tienda, garantizar la limpieza y organización de la tienda, liderar al equipo de la tienda en el cumplimiento de las metas de ventas y mantener la seguridad de la tienda. Cumplir estrictamente con las políticas y procedimientos de GameStop, incluyendo, pero no limitado a, todas las políticas y procedimientos en el Manual del Asociado y el Código de Normas, Ética y Conducta. Color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, identidad y expresión de género, estado civil o militar. GameStop proporciona ajustes razonables a individuos calificados con discapacidades de acuerdo con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades y la ley estatal y local aplicable. Pueden aplicarse ciertas excepciones específicas de cada estado. Rango Salarial: $22.90-$30.90 Empleador de Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes sobre sus derechos según las leyes federales de empleo. Para obtener más información, revise el aviso Conozca sus Derechos del Departamento de Trabajo.