Gerente de Turno

Queremos que te unas a nosotros para una carrera, no solo un trabajo. En EZCORP estamos buscando Miembros del Equipo que lideren el camino hoy y asuman mayores roles mañana. Cuando nos traigas tu pasión por la excelencia en el servicio, nosotros te proporcionaremos desarrollo y trayectorias profesionales para mejorar tus habilidades en un ambiente divertido y dinámico que cuenta con un salario competitivo, un generoso potencial de bonificación y grandes beneficios. La familia de marcas de EZCORP, que incluye EZPAWN, Value Pawn y más, es un proveedor líder de préstamos de empeño en los Estados Unidos y América Latina. Nos apasiona el servicio al cliente y nuestros Miembros del Equipo. Actualmente estamos contratando para el puesto de Gerente de Turno de Venta Minorista (Corredor Principal de Empeño) y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo. EZCORP proporciona a nuestros Miembros del Equipo a tiempo completo un paquete de beneficios integral para ayudarte a lograr un equilibrio óptimo entre trabajo y vida personal. Trabajar para EZCORP no es solo un trabajo; ¡es una carrera! Ofrecemos un camino profesional estructurado para darte la oportunidad de mejorar tus habilidades en un ambiente divertido y dinámico. Nuestras posiciones ofrecen un salario competitivo basado en la experiencia con la oportunidad de aumentar rápidamente tu salario y posición.

Supervisar y entrenar a los Miembros del Equipo de la tienda. Requisitos para el rol de Gerente de Turno de Venta Minorista (Corredor Principal de Empeño): El candidato ideal poseerá una personalidad atractiva, un sólido liderazgo, fuertes habilidades de negociación y la capacidad de leer y gestionar las necesidades del cliente. También debes estar altamente organizado y ser detallista, con un excelente sentido del juicio, así como habilidades sólidas de gestión del tiempo y priorización. También es importante que muestres excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, así como la capacidad de construir relaciones sólidas y continuas con los clientes. Requisitos adicionales para el rol incluyen: Diploma de secundaria o GED, Mínimo 1 año de experiencia en supervisión, titular de llaves, o líder de equipo/turno, Capaz de pasar una verificación de antecedentes penales y prueba de drogas, Licencia de conducir válida y seguro de auto, Cumplir con todas las políticas, procedimientos y regulaciones de la empresa, Conocimiento de artículos comúnmente empeñados, como herramientas, joyas, armas de fuego o electrónica, un plus, Experiencia en ventas, un plus, Bilingüe, un plus, Sin costo para el seguro médico solo para TM al seleccionar el Plan EPO de BlueCross BlueShield.