Líder del Centro de Ventas

¿Alguna vez has disfrutado del pan Arnold®, Brownberry® u Oroweat®? ¿O de un muffin inglés o bagel de Thomas®? ¿O tal vez has picado un pastel o dona de Sara Lee®, Entenmann’s® o Marinela®? Si la respuesta es sí, entonces conoces Bimbo Bakeries USA. Más de 20,000 asociados en panaderías, centros de ventas, oficinas y rutas de ventas trabajan para garantizar que nuestros consumidores tengan los productos más frescos en cada comida. Además de un salario y beneficios competitivos, proporcionamos un ambiente de trabajo seguro e inclusivo que aprecia la diversidad, promueve el desarrollo y permite que nuestros asociados sean su auténtico yo. ¡Ven a unirte a la empresa de panadería más grande del mundo y a nuestra familia de 20,000 asociados en todo el país! Principales razones para trabajar en Bimbo Bakeries USA: Rango salarial: $75,300 - $97,900 Elegibilidad para bonificación anual Paquete de beneficios integral 401k y aporte de la empresa Capacitación en el trabajo con oportunidades de avance Lo que estarás haciendo: Construir y mantener asociaciones con el equipo de ventas, apoyar al Líder de Ventas Operativas del centro de ventas y cubrir rutas cuando sea necesario. Liderar, entrenar y motivar a los asociados del centro de ventas, no desde detrás de un escritorio, para mantener/alcanzar un estatus de centro de ventas de clase mundial siguiendo las mejores prácticas de Entrega Directa a Tienda (DSDE). Aprovechar los datos al adoptar la tecnología para desarrollar y ejecutar planes de ventas para ganar como equipo en el mercado. Ser parte de un equipo en una organización extraordinaria donde puedes ser tu auténtico yo en el trabajo cada día. Requisitos del puesto: 3-5 años de experiencia relacionada en relaciones con clientes o ventas. Al menos 6 meses de experiencia liderando e influenciando a otros (se puede sustituir una combinación de formación y experiencia que resulte en competencia demostrada para realizar el trabajo). Se requieren habilidades informáticas y competencia, específicamente en PowerPoint, Excel y Word. Debe tener una licencia de conducir válida con un historial de conducción seguro. Debe poder adquirir y mantener una tarjeta médica DOT. De acuerdo con las regulaciones del Departamento de Transporte de los Estados Unidos, la capacidad de leer y hablar el idioma inglés lo suficientemente bien como para conversar con el público en general, para comprender señales de tráfico y señales en inglés, para responder a consultas oficiales y para hacer anotaciones en informes y registros. Empleador de Igualdad de Oportunidades/Discapacitados/Veteranos [o Vets]. Bilingüe en inglés/español es una ventaja. Sin discriminación por origen, edad, discapacidad, información genética, estado civil, estatus de veterano, o cualquier otra clasificación protegida por la ley. Es ilegal en Massachusetts requerir o administrar una prueba de detector de mentiras como condición de empleo o mantenimiento del empleo. Un empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil.