Maestro de Early Head Start CCP-Fort Payne (Condado de Dekalb)

Responsable de trabajar en un esfuerzo en equipo con el Asistente del Maestro y otros miembros del programa para proporcionar a los bebés y niños pequeños un entorno de aprendizaje seguro y saludable, avanzando en su crecimiento físico e intelectual, apoyando el desarrollo social y emocional, proporcionando orientación y disciplina positiva, estableciendo relaciones positivas con las familias y fomentando su participación en la educación de sus hijos, asegurando un programa bien administrado y con propósito, sensible a las necesidades de los participantes y manteniendo un compromiso con el profesionalismo.
* Proporciona liderazgo y resuelve problemas con el personal y los niños.
* Proporciona orientación, entrenamiento y aliento (a padres y niños a través de un monitoreo continuo en el aula y las interacciones diarias con la familia).
* Es responsable de construir relaciones de confianza con el niño y las familias.
* Asume la responsabilidad principal de asegurar que la documentación de resultados del niño en TS Gold se complete.
* Se enfoca en las rutinas, relaciones, desarrollo y cuidado de los niños.
* Se mantiene actualizado con el desarrollo infantil temprano a través de la capacitación profesional proporcionada.

Responsabilidades Adicionales:

* Servir en comités según sea apropiado.
* Actuar como mentor para el nuevo personal.
* Asistir en otros centros si es necesario para mantener las proporciones.
* Participar en proyectos especiales a lo largo del año.
* Apoyar y entender la visión, misión y valores de la Asociación.
* Otras tareas que sean necesarias para cumplir con las responsabilidades de este puesto.

Relaciones de Trabajo y Alcance:

Interacción regular con los niños y sus familias. Interacción frecuente con todos los niveles del Programa, el público en general, actividades comunitarias y profesionales de la salud.

Medida de Desempeño:

Ejemplifica el liderazgo servicial. Excelentes habilidades de comunicación. Preciso, puntual, confiable y minucioso. Gana la confianza y el respeto del personal. Acepta los comentarios con disposición. Representa los valores de la Asociación en acción y en palabra. Innovador en técnicas de capacitación, métodos de entrega y en el seguimiento del aprendizaje para una variedad de posiciones y roles dentro de la empresa. Actúa con confianza y deliberación. Capacidad para utilizar la capacitación para resolver problemas complejos de recursos humanos. Autodirigido. Capacidad para trabajar sin supervisión cercana. Trabaja cómodamente en un entorno de equipo. Mantiene la información confidencial.

Condiciones de Trabajo:

El trabajo se realiza principalmente en un sitio escolar con exposición moderada a lesiones. Los requisitos funcionales del trabajo incluyen: cambiarle el pañal a un bebé, participar en actividades diarias, participar en situaciones de emergencia/evacuaciones y proporcionar cuidado a niños con necesidades especiales según nuestras políticas del programa. Ser capaz de participar activamente en una variedad de actividades con los niños y supervisar a los niños al aire libre en diversas condiciones climáticas según lo requieran los estándares del programa. Este puesto requiere sentarse, estar de pie, doblarse y levantar mínimamente. Este puesto requiere una licencia de conducir válida y un récord de manejo seguro.

Otras Características:

Debe poseer una licencia de conducir estatal válida. Cumplir con todas las regulaciones actuales de empleados de cuidado infantil, Normas de Desempeño y regulaciones de la agencia. Tener o estar dispuesto a obtener una Certificación actual de RCP/Primeros Auxilios apropiada para la edad. Debe poder levantar hasta 35 libras según sea necesario en actividades diarias, situaciones de emergencia y proporcionar cuidado a niños con necesidades especiales. Ser capaz de participar activamente en una variedad de actividades con niños y supervisar a los niños. El Maestro de Early Head Start en la Asociación de Acción Comunitaria del Norte de Alabama en Fort Payne, AL es responsable de trabajar al aire libre en diversas condiciones climáticas según lo exijan los estándares del programa. El maestro debe ser puntual y utilizar todo el equipo de seguridad y los procedimientos en la operación diaria del aula, incluyendo la vestimenta adecuada.