Maestro, Educación Primaria (Grados Intermedios) - Sustitución por Licencia

Se necesita maestro de educación primaria para el año escolar 2026-27 en Betz Elementary en Cheney, WA. Asignación a tiempo completo en grados intermedios con la posibilidad de clases de 4º, 5º o combinadas. El salario varía de $59,028 a $115,278 anuales, dependiendo de la experiencia. Un maestro desempeña un papel fundamental en la formación de mentes jóvenes durante sus años formativos, instruyendo a los estudiantes en diversas materias y creando un ambiente de aprendizaje positivo. Las responsabilidades incluyen preparar planes de clase, asignar tareas, calificar exámenes, medir el crecimiento estudiantil y colaborar con colegas, padres y administradores para abordar las necesidades individuales de los estudiantes. La oferta de trabajo es para un Maestro, Educación Primaria (Grados Intermedios) - Reemplazo por Licencia en Cheney Public Schools en Cheney, WA, EE. UU. El rol implica planificar e implementar la instrucción en el aula, crear planes de aprendizaje para los estudiantes, comunicar el progreso de los estudiantes, gestionar el ambiente del aula y utilizar estrategias de enseñanza efectivas. Participar en reuniones de nivel de edificio y grado. Participar activamente en reuniones de departamento, reuniones de personal y capacitaciones. Participar activamente en Comunidades de Aprendizaje Profesional (PLC) del distrito/edificio. Comunicar de manera efectiva en forma escrita y oral usando habilidades interpersonales positivas. Mantener el más alto grado de confidencialidad. Modelar un comportamiento apropiado en alineación con las políticas y expectativas del Distrito. Otras tareas y responsabilidades según se asignen. Cada puesto en un edificio y dentro del equipo de servicios de apoyo estudiantil del distrito sirve como una unidad del equipo completo. Conocimiento de las tendencias actuales en educación, el currículo y actividades de apoyo educativo general y de instrucción para estudiantes de educación primaria y/o secundaria, dependiendo de la asignación; reglas y regulaciones de OSPI con respecto a la certificación docente, junto con el Código de Conducta Profesional de OSPI y prácticas profesionales generalmente reconocidas. Trabajar como miembro del equipo con la administración, el personal clasificado y compañeros maestros; trabajar colaborativamente bajo la Declaración de Misión del Distrito Escolar de Cheney; comunicarse de manera clara y efectiva en comunicaciones verbales y escritas; usar el correo electrónico para recibir comunicaciones del Distrito; utilizar tecnología y software para completar funciones y responsabilidades; mantener el control emocional bajo estrés; trabajar con múltiples plazos e interrupciones frecuentes es requerido. Capacidad para trabajar solo y en un entorno de equipo; mantener una buena relación con supervisores, colegas, estudiantes y el público. Se requiere participar regularmente en la resolución de problemas y la toma de decisiones; lidiar con una amplia gama de comportamientos y necesidades de manera positiva y orientada al servicio; mantener la conciencia mental mientras también se presta atención a los detalles y requisitos de seguridad; puede ocasionalmente apoyar a adultos y niños afligidos o difíciles. Las demandas físicas descritas aquí son representativas de las que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al realizar las tareas de este trabajo, se requiere que el empleado: se siente, camine y/o esté de pie durante períodos prolongados. La cantidad de tiempo sentado, de pie y caminando puede variar dependiendo de los proyectos/tareas. Generalmente, el trabajo requiere 50% de estar de pie, 30% de caminar y 20% de estar sentado. Los métodos habituales y comunes para realizar las funciones del trabajo requieren las siguientes demandas físicas: el empleado debe hablar y oír regularmente, sentarse, estar de pie, caminar, doblarse en el cuello y la espalda, torcer el cuerpo, usar las manos para empujar/tirar y levantar/transportar, agacharse, arrodillarse, inclinarse y encorvarse. El empleado es ocasionalmente requerido alcanzar con las manos y los brazos, escalar o equilibrar, levantar y/o mover hasta 25 libras. El trabajo incluye visión cercana, visión a distancia, visión del color, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. El empleado a menudo permanece en interiores, sin embargo, puede trabajar ocasionalmente en condiciones climáticas exteriores. El nivel de ruido en el entorno laboral es generalmente moderado. MAESTRO, EDUCACIÓN PRIMARIA (GRADOS INTERMEDIOS) - REEMPLAZO POR LICENCIA Cheney Public Schools Cheney, WA, EE. UU. 2026-05-21 Rango de salarios: $59,028.00 - $115,278.00 por año EMPLEADOR DE IGUAL OPORTUNIDAD Contacto: (509) 559-4507