Médico de Medicina Familiar (MD/DO), High Point (.6 -1.0 FTE)

Nuestro equipo integrado busca un médico de medicina familiar para apoyar y cuidar mejor a nuestra diversa población de pacientes. Al cuidar a nuestros pacientes, nuestros proveedores tendrán la autonomía de la práctica clínica, el apoyo de colegas conocedores y trabajarán en un entorno de aprendizaje colaborativo. Los proveedores de medicina familiar son parte de un equipo integrado, que puede incluir salud conductual, odontología, trabajo social y gestión de casos de enfermería. Tenemos atención obstétrica y rondas médicas disponibles con nuestros puestos de MD/DO. Beneficios de Salud, Bienestar y Jubilación: Seguro médico, dental y de visión, tiempo libre pagado y días festivos pagados, jubilación con contribución igualada, seguro de vida y de accidentes, seguro para mascotas, programa de asistencia al empleado, ¡y más! Compensación: El rango salarial objetivo para el puesto de MD/DO es de $98.21 por hora a $121.50 por hora. Las ofertas finales se basan individualmente en varios factores, incluyendo habilidades, años de experiencia, ubicación, calificaciones, horario de trabajo y otras razones relacionadas con el trabajo. Hasta un bono de contratación de $5,000. En este puesto usted realizará: Trabajo Clínico Directo: Proporcionar atención preventiva centrada en el paciente, así como diagnósticos y tratamiento de condiciones agudas y crónicas, Identificar la necesidad de derivaciones y proporcionar coordinación general de atención en un entorno basado en equipo, Trabajar con individuos de diversas etnias, niveles socioeconómicos, culturas y orientaciones sexuales. Trabajo Clínico Indirecto: Asegurar la finalización precisa y oportuna de todos los registros clínicos, Finalización de la documentación en un enfoque basado en equipo, Completar la documentación necesaria para la atención del paciente. Como, autorizaciones previas y comunicaciones con especialistas externos, Responder de manera oportuna a las comunicaciones y resultados de pruebas, Proporcionar retroalimentación a los equipos y/o individuos apropiados cuando sea necesario, Realizar otras tareas según se le asigne. Requisitos de Educación/Experiencia: Graduación de una Escuela de Medicina o Osteopatía acreditada, Finalización de Residencia, Licenciado como Médico (MD/DO) con el Departamento de Salud del Estado de Washington, Certificación de Junta, Certificación BLS actual, Licencia DEA emitida en el Estado de Washington. Requisitos Preferidos: Certificación de Implante Contraceptivo Nexplanon, 2 años de experiencia en práctica clínica en salud comunitaria, FHQC, medicina familiar, habilidades bilingües, Experiencia prescribiendo buprenorfina u otros tratamientos para trastornos por uso de opioides, incluyendo la finalización pasada de un curso de certificación de exención de buprenorfina o educación continua específica para satisfacer los requisitos de la Ley de Ampliación de Acceso y Capacitación de Medicamentos (MATE) de la DEA. Habilidades Requeridas: Capacidad para trabajar en un entorno de atención médica de alta presión, sensible al tiempo y complejo, Capacidad para trabajar de manera efectiva con individuos de diversas etnias, niveles socioeconómicos, idiomas, culturas y orientaciones sexuales, Capacidad para trabajar con pacientes que tienen trastornos por consumo de sustancias o trastornos mentales. Capacidad para tratar el uso de opioides con tratamientos asistidos por medicamentos. Capacidad para cumplir con las políticas y procedimientos de HIPAA/Confidencialidad. Experiencia trabajando con intérpretes en un entorno médico. Demuestra la capacidad para llevar a cabo discusiones de naturaleza sensible con el personal y los pacientes. Capacidad para construir relaciones mientras mantiene límites apropiados. Capacidad para comunicarse de manera efectiva en persona, por correo electrónico y por teléfono. Capacidad para desarrollar relaciones de trabajo colaborativas que fomenten un ambiente laboral positivo con énfasis en el trabajo en equipo. Atención al detalle y capacidad para organizar y gestionar el tiempo y tareas de manera independiente. Capacidad para priorizar asignaciones laborales y ajustar tareas según sea necesario. Dominio de correo electrónico y registros de salud electrónicos.