Oficial de Cumplimiento de Estacionamiento

La posición de Oficial de Aplicación de Estacionamiento implica hacer cumplir las leyes de estacionamiento, emitir citaciones y patrullar áreas asignadas para asegurar el cumplimiento de las regulaciones de tráfico y estacionamiento. Los empleados trabajan bajo la División de Operaciones de Campo, con turnos que incluyen mañanas, tardes, noches, fines de semana y días festivos. Este reclutamiento tiene como objetivo crear una Lista de Elegibilidad para cubrir las vacantes anticipadas en el Departamento de Policía. Haciendo cumplir las regulaciones de estacionamiento y respondiendo a incidentes relacionados con el estacionamiento. También se pueden realizar otras tareas asignadas. Examen (Aprobar/Fallar) - Solo aquellos solicitantes que obtengan una puntuación calificativa en el examen escrito procederán al examen de evaluación (entrevista oral). NOTA: La Ciudad de Downey se reserva el derecho de limitar el número de candidatos que continúen en el proceso de reclutamiento basado en las puntuaciones más altas obtenidas en el examen escrito. Parte II: Examen de Evaluación- Entrevista Oral (ponderada al 100%): Diseñada para evaluar el conocimiento, educación, experiencia y capacidad general del solicitante para realizar las funciones esenciales del puesto. Cualquier solicitante que requiera modificaciones razonables durante el proceso de selección debido a una discapacidad calificada debe informar a la Oficina de Recursos Humanos al (562) 904-7292 con al menos 72 horas de anticipación. El (los) candidato(s) que completen las pruebas de selección con resultados aceptables serán considerados por la autoridad de contratación del Departamento. Antes de una oferta condicional de empleo, un candidato se someterá a una verificación de antecedentes exhaustiva que incluye verificaciones de referencias laborales, historial criminal, toma de huellas dactilares con el Departamento de Justicia de California, revisión de crédito y un polígrafo. Se realizará un examen psicológico y un examen médico previo a la colocación relacionado con el trabajo, incluyendo una prueba de drogas al momento de emitir una oferta condicional de empleo. Los veteranos calificados de las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos que obtengan una puntuación aprobatoria en un examen de ingreso serán clasificados en el rango más alto de cualquier lista de elegibilidad resultante. La preferencia para veteranos también se aplicará a una viuda o viudo de un veterano o un cónyuge de un veterano con discapacidad del 100 por ciento (Código de Gobierno § 18973.1).