Técnico de Capacitación / Especialista en Mejora de Calidad (QIS) – División de Recursos para el Cuidado Infantil, Departamento de Servicios Humanos

La División de Recursos de Cuidado Infantil en el Condado de Bergen está dedicada a proporcionar cuidado infantil de alta calidad para las familias de la comunidad. Ofrecen programas de capacitación y apoyo a los proveedores de cuidado infantil y promueven la iniciativa Grow NJ Kids (GNJK). El Técnico de Capacitación / Especialista en Mejora de Calidad será responsable de llevar a cabo capacitaciones, programas de coaching y apoyar los esfuerzos de mejora de calidad para los proveedores de cuidado infantil. Cobertura de Vida, Incapacidad a Corto Plazo e Incapacidad a Largo Plazo. Generoso Tiempo Libre Pagado. Plan de Compensación Diferida Voluntario. Reembolso de Matrícula. Programas de Asistencia al Empleado y Bienestar del Empleado. Salario: $55,000 / por año. Por favor, envíe su currículum y solicitud de empleo a [email protected] - indique en la línea de asunto el empleo para el que está solicitando, gracias. El Condado de Bergen es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades (EEO). Ha sido y seguirá siendo una política fundamental del Condado de Bergen no discriminar por motivos de raza, color, credo, religión, género, identidad de género, embarazo, estado civil, estado de pareja, estatus de víctima de violencia doméstica, orientación sexual, edad, origen nacional, condición de extranjero o ciudadanía, estado de veterano o militar, discapacidad, condición médica, información genética, estado de cuidador, estado de desempleo o cualquier otra característica prohibida por las leyes federales, estatales y/o locales. El Condado de Bergen cumple con la Ley Nueva Jersey Primero. La residencia principal de un empleado debe estar dentro del Estado de Nueva Jersey, o el empleado tendrá 365 días (1 año) a partir de su fecha de contratación para satisfacer el requisito de residencia principal.