Técnico de Comportamiento Registrado (RBT) Horas Extracurriculares

Children\'s Specialized ABA está buscando un Técnico de Comportamiento Registrado (RBT) para proporcionar terapia ABA a niños con Trastorno del Espectro Autista. El puesto implica trabajar en estrecha colaboración con un equipo de atención para ofrecer cuidados y apoyo personalizados a niños con TEA. Los candidatos deben tener transporte confiable y sentirse cómodos viajando entre las ubicaciones de los clientes. Ofrecemos un pago premium por las sesiones programadas después de las 5 PM, así como tiempo de conducción pagado entre clientes, y supervisión semanal de BCBA. Si aún no está certificado, ofrecemos capacitación de primer nivel patrocinada por la empresa para ayudarle a obtener su credencial de Técnico de Comportamiento Registrado (RBT), incluyendo la cobertura del costo del examen y un aumento en su salario una vez certificado. Aumento de la tarifa por hora para candidatos bilingües (inglés/español). Pago premium por sesiones después de las 5 PM y tiempo de conducción pagado entre clientes. Aumentos anuales basados en el rendimiento. Supervisión semanal y 10% de apoyo presencial de BCBA. CEUs gratuitos y supervisión de campo para estudiantes de BCBA actuales o aspirantes. Caminos claros para el avance; ya sea que esté buscando convertirse en un RBT Líder o moverse hacia un rol administrativo (autorizaciones, programación, reclutamiento), promovemos desde adentro. (Dato curioso: algunos de nuestros reclutadores comenzaron como RBTs). Cultura inclusiva y de apoyo donde su voz, ideas y empatía son realmente valoradas. Tiempo de enfermedad pagado acumulado y beneficios disponibles para empleados elegibles. Programa de bonificación por referidos: ayúdenos a hacer crecer el equipo y sea recompensado. Descuentos exclusivos en entretenimiento, viajes, parques temáticos y más. El rango salarial esperado para este rol es de $23 a $28 por hora. La compensación final se basará en una variedad de factores, como sus habilidades, educación, experiencia, certificaciones, condiciones del mercado y equidad interna. Todas las ofertas se hacen de acuerdo con las leyes federales y estatales aplicables. Children\'s Specialized ABA proporciona igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin distinción de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, estado de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluida la contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recall, transferencia, licencias de ausencia, compensación y capacitación.