Conductor de servicio al mostrador

Heritage Landscape Supply está buscando un representante de ventas en el mostrador a tiempo completo con funciones de conductor de respaldo, responsable de la entrada precisa de pedidos y de interacciones fluidas con los clientes. El puesto requiere fuertes habilidades de multitarea, incluyendo el procesamiento de pedidos, el mantenimiento de la precisión del inventario y la coordinación de la logística para apoyar los plazos de entrega. Este rol de tiempo completo se lleva a cabo de lunes a viernes, con horas extra durante las temporadas altas, lo que requiere flexibilidad y dedicación. Para solicitar razonablemente cualquier puesto publicado, comuníquese con Recursos Humanos al US: 855.556.3221, o por correo electrónico a: [email protected] con la naturaleza de su solicitud de adaptación e incluya el nombre del negocio, ubicación y título de la oferta de trabajo. Por favor, permita un día hábil para una respuesta. Todas las ofertas de empleo están sujetas a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y examen de drogas, según lo permita la ley. Salarios competitivos semanales/quincenales, bonificaciones discrecionales, 401(k) con aportación de la empresa, Plan de Compra de Acciones de Empleados, tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad, voluntariado, festivos, cumpleaños, días flotantes), beneficios médicos/dentales/visuales, cuentas de gastos flexibles, seguro de vida pagado por la empresa y discapacidad a corto plazo, además de discapacidad a largo plazo opcional y seguro de vida adicional. Todos los beneficios están sujetos a elegibilidad. Si un candidato es presentado para ocupar un puesto por una agencia de reclutamiento o servicios de personal (“Agencia”), la Compañía no tiene obligación de pagar a la Agencia ninguna tarifa por la presentación, oferta, colocación o cualquier servicio sin un contrato de servicio debidamente ejecutado que cubra el compromiso. Beneficios: Salarios competitivos para todos los miembros del equipo pagados semanalmente, Plan de Jubilación 401(k) con igualación de la empresa, Programa de Compra de Acciones para Empleados, Vacaciones Pagadas, Tiempo por Enfermedad, Día de Voluntariado, Días Festivos, Cumpleaños y Días Flotantes, Licencia Parental Pagada, Programa de Asistencia para la Adopción, Beneficios Médicos, Dentales y de Visión, Cuentas de Gastos Flexibles y de Cuidado de Dependientes, Seguro de vida pagado por la empresa y Discapacidad a Corto Plazo, también se ofrecen Seguro de Vida Adicional y Discapacidad a Largo Plazo, Programas de Bienestar Mental, Físico y Emocional para Empleados y Familias, Programa de Bienestar y Programa de Seguridad con Bonificaciones para nuestros Conductores, Programa de Bonificación por Referencia de Empleados.