Asistente de Enfermería Certificado (CNA) - Tiempo Completo - Noches - Área de Espera Transitoria

Bajo la supervisión y guía de una enfermera licenciada RN, el CNA es responsable de asistir en el cuidado directo de los pacientes dentro del ámbito de su práctica, así como de otras tareas en la unidad que apoyan el entorno del paciente. El CNA ayuda al personal para asegurar un cuidado óptimo del paciente y asiste al equipo de salud en proporcionar y mantener un entorno limpio, seguro y atractivo para los pacientes. El trabajo incluirá componentes de cuidado directo del paciente, nutrición, observación, documentación, transporte de pacientes y suministros, y mantenimiento general del entorno del paciente. Promueve la misión, visión y valores de la instalación comunicándolos de manera efectiva a los demás. Se adhiere a las instrucciones emitidas por el liderazgo del departamento. Sigue las Precauciones Estándar y las Directrices de la OSHA. Mantiene una unidad de residentes organizada, ordenada y bien aprovisionada. Proporciona diversos servicios de cuidado a los residentes, como baño, aseo, medición de signos vitales y cuidado de la piel. Apoya al personal de enfermería durante situaciones agudas y de emergencia. Asiste con el cuidado del paciente y la comunicación con la enfermera a cargo. Líquidos o tejidos y es una Categoría III de la OSHA (aunque se pueden imaginar o hipotetizar situaciones bajo las cuales cualquier persona, en cualquier lugar, podría estar expuesta a fluidos corporales). Las personas que realizan estas funciones no son convocadas como parte de su empleo para realizar o ayudar en atención médica de emergencia o primeros auxilios, o para estar potencialmente expuestas de alguna otra manera. D. Aptitudes: ALTO 1 2 3 4 5 6 BAJO Inteligencia: Habilidad general de aprendizaje: La capacidad de \"captar\" o entender instrucciones y principios subyacentes. Capacidad para razonar y hacer juicios. 3 Verbal: Capacidad para entender los significados de palabras e ideas asociadas, y usarlas de manera efectiva. Comprender el lenguaje, entender relaciones entre palabras y entender significados de oraciones y párrafos completos. Presentar información o ideas de manera clara. 3 Numérica: Capacidad para realizar operaciones aritméticas rápida y precisamente. 2 Espacial: Capacidad para comprender formas en el espacio y entender relaciones de objetos planos y sólidos. Frecuentemente descrita como la capacidad de \"visualizar\" objetos en dos o tres dimensiones, o pensar visualmente en formas geométricas. 2 Percepción de Formas: Capacidad para percibir detalles y objetos pertinentes en material pictórico o gráfico para hacer comparaciones y discriminaciones visuales y ver ligeras diferencias en formas, sombreados, anchos y longitudes de líneas. 3 Percepción Clerical: Capacidad para recibir detalles pertinentes y material verbal o tabular. Observar diferencias en copias, corregir palabras y números, y evitar errores de percepción en cálculos aritméticos. 2 Coordinación Motora: Capacidad para coordinar ojos y manos a los dedos rápida y precisamente en movimientos precisos con velocidad. Capacidad para hacer una respuesta de movimiento de manera precisa y rápida. 3 Destreza Manual: Capacidad para mover las manos de manera fácil y hábil. Trabajar con los dedos en movimientos de colocar y girar. 3 Destreza Manual: Capacidad para mover las manos de manera fácil y hábil. Trabajar con las manos en movimientos de colocar y girar. 3 Coordinación Ojo-Mano-Pie: Capacidad para mover la mano y el pie de manera coordinada entre sí de acuerdo con estímulos visuales. 3 Discriminación de Color: Capacidad para percibir y responder a similitudes o diferencias en colores, formas u otros valores del mismo o diferente color. Identificar un color particular, o reconocer combinaciones de colores armónicas o contrastantes, o combinar colores adecuadamente. 3 He leído y revisado mi descripción de trabajo con mi supervisor o designado y entiendo el trabajo que se espera que realice. Si corresponde, _____________ la certificación se completará dentro de ____________ periodo de tiempo desde la fecha de contratación/transferencia. Firma del Empleado: ________________________________ Fecha: ________________________________ Fecha Efectiva de Transferencia/Contratación: ________________________________.