Enfermera Clínica II - Neuro Trauma - Tiempo Completo, Turno Nocturno

UCI Health es uno de los mayores sistemas de salud académicos de California y el emprendimiento clínico de la Universidad de California, Irvine. Establecida el 1 de julio de 1976, UCI Health se ha convertido en un sistema de salud de 1,461 camas que incluye UCI Health - Orange, UCI Health - Irvine, cuatro hospitales de la Red Comunitaria y una creciente red de centros de atención ambulatoria en los condados de Orange y Los Ángeles. Como único sistema de salud académico del Condado de Orange, UCI Health alberga el único centro integral de cáncer designado por el Instituto Nacional del Cáncer en el condado, el único centro de trauma para adultos de Nivel I y trauma pediátrico de Nivel II verificado por el Colegio Americano de Cirujanos en la región, el Departamento de Emergencias Geriátricas de Nivel Oro 1 del Colegio Americano de Médicos de Emergencia y un centro de quemaduras regional reconocido a nivel nacional verificado por la Asociación Americana de Quemaduras. Impulsada por la Universidad de California Irvine, UCI Health atiende a 5.6 millones de personas en el Condado de Orange, el oeste del Condado de Riverside y el sureste del Condado de Los Ángeles a través de la excelencia en la atención al paciente, la investigación y la educación médica. Responsabilidades: El enfermero clínico colabora con equipos interdisciplinarios para desarrollar e implementar un plan de atención para un grupo específico de pacientes asignados, asegurando la coordinación de la atención entre otras disciplinas y el personal de apoyo. Realiza tareas de enfermería profesional que incorporan las habilidades psicomotoras y cognitivas apropiadas para la edad del paciente/familia/ser querido para evaluar, planificar, intervenir y abogar por el paciente de forma continua a lo largo del continuo de atención. Evalúa los resultados del paciente, la efectividad del plan de atención y la preparación para el alta y revisa el plan o realiza referencias según sea necesario. Actúa como modelo a seguir y mentor para una variedad de estudiantes y enfermeras nuevas en la unidad. Funciona como (PCC) Coordinador de Atención al Paciente a pedido del supervisor/gerente. Requisitos: Requisitos necesarios: Mínimo de 2 años de experiencia clínica reciente en enfermería hospitalaria en atención aguda para adultos o completar la orientación de Enfermero Clínico I de 6 meses en el Centro Médico UC Irvine o la serie de residencia didáctica de nuevo graduado RN; Todos los candidatos externos deben tener una Licenciatura en Enfermería; Capacidad para trabajar en turnos variables, incluyendo tardes, noches, fines de semana y festivos; Capacidad para leer, escribir y comunicarse eficazmente en inglés; Capacidad para mantener la flexibilidad y trabajar bien en un entorno en constante cambio. Requisitos preferidos: Comprensión de los requisitos regulatorios aplicables; Habilidades bilingües para comunicarse eficazmente con pacientes y familias. Licencias y Certificaciones: Enfermero Registrado; Soporte Vital Básico. Educación: Total Rewards Ofrecemos una gran cantidad de beneficios para hacer que trabajar en UCI sea aún más gratificante. Estos beneficios pueden incluir seguro médico, tiempo de enfermedad y vacaciones, planes de ahorro para la jubilación y acceso a una serie de descuentos y ventajas. Por favor, utilice los enlaces listados aquí para obtener más información sobre nuestras prácticas de compensación y beneficios. Condiciones de Empleo: La Universidad de California, Irvine (UCI) busca proporcionar un entorno seguro y saludable para toda la comunidad de UCI. Como parte de este compromiso, todos los candidatos que acepten una oferta de empleo deben cumplir con las siguientes condiciones de empleo: Verificación de antecedentes y Live Scan; Conducta Indebida del Empleo*; Derecho Legal para Trabajar en los Estados Unidos; Políticas de Vacunación; Política de Tabaco y Fumadores; Ambiente Libre de Drogas. *Requisito de Divulgación de Conducta Indebida: Como parte del empleo, el candidato final que acepte una oferta condicional de empleo deberá declarar si ha sido objeto de cualquier decisión administrativa o judicial final en los últimos siete años que determine que cometió cualquier conducta indebida; recibió notificación de cualquier alegación o está actualmente sujeto a cualquier procedimiento administrativo o disciplinario que involucre conducta indebida; dejó una posición después de recibir notificación de alegaciones o mientras estaba bajo investigación en un procedimiento administrativo o disciplinario que involucre conducta indebida; o ha presentado una apelación de una determinación de conducta indebida con un empleador anterior.* Las siguientes condiciones adicionales pueden aplicarse, algunas de las cuales dependen de los requisitos específicos de la unidad de negocio o del trabajo: Acta de Informe de Abuso y Negligencia Infantil de California; E-Verify; Evaluación de Salud Pre-Contratación. Los detalles de cada política pueden revisarse en https://hr.uci.edu/new-hire/conditions-of-employment.php. Declaración Final: La Universidad de California es un Empleador de Oportunidades Igualitarias. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad, estado de veterano protegido, u otras categorías protegidas cubiertas por la Política Anti-Discriminación de UC. Estamos comprometidos a atraer y retener una fuerza laboral diversa junto con honrar experiencias, perspectivas e identidades únicas. Juntos, nuestra comunidad se esfuerza por crear y mantener entornos de trabajo y aprendizaje que sean inclusivos, equitativos y acogedores. UCI proporciona adaptaciones razonables para solicitantes con discapacidades bajo petición. Para más información, por favor contacte al Centro de Experiencia del Empleado (EEC) de UCI al [email protected] o al (949) 824-0500, de lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m.