Gerente de Capacitación y Desarrollo de la Fuerza Laboral (Construcción)

¿Eres un líder estratégico impulsado por las personas, apasionado por desarrollar talento y construir equipos de alto rendimiento? Karber Corporation (K CORP) está buscando un Gerente de Capacitación y Desarrollo de la Fuerza Laboral para elevar su fuerza laboral, fortalecer los programas de aprendizaje y dar forma a la próxima generación de profesionales en oficios especializados.
El Gerente de Capacitación y Desarrollo de la Fuerza Laboral supervisará varios programas e iniciativas de capacitación dentro de la industria de la construcción. Las responsabilidades incluyen coordinar el progreso de los técnicos, mantener registros de aprendices, impartir capacitación en seguridad, desarrollar programas de liderazgo y gestionar los esfuerzos de reclutamiento de talento. El rol requiere experiencia en capacitación de la fuerza laboral, capacitación técnica, HVAC comercial / plomería y familiaridad con los requisitos de seguridad de OSHA.
El Gerente de Capacitación y Desarrollo de la Fuerza Laboral en Karber Corporation es responsable de trabajar con competencias comerciales, programas de desarrollo de la fuerza laboral y asociaciones de la industria. El rol también implica experiencia en LMS y conocimiento de las plataformas de capacitación de fabricantes.