Mensajero/DOT

Conductor / operador de vehículos de la empresa. Proporciona entrega y recogida de paquetes de manera cortés y eficiente. Verifica los envíos para asegurar que cumplan con las características del servicio de FedEx y ofrece funciones de servicio al cliente relacionadas. Realiza otras tareas según se asignen. Lunes - 7:00am-3:30pm Martes a viernes 8:00am-5:00pm Educación mínima Diploma de secundaria/GED. Debe estar autorizado para el tipo de vehículo asignado. Conocimientos, habilidades y capacidades Capacidad para levantar 50 lbs. Capacidad para maniobrar paquetes de más de 50 lbs. con el equipo apropiado y/o la ayuda de otra persona. Buenas relaciones humanas y habilidades de comunicación verbal. Apariencia ordenada ya que se requiere contacto con el cliente. Debe cumplir con las calificaciones según se indica en la sección 391 de las regulaciones de seguridad de la Administración Federal de Transporte. Se requiere examen médico de acuerdo con las regulaciones de la FMCSA o de la FAA. Posición sensible a la seguridad no cubierta. Se requiere examen médico. Capacidad para trabajar en un estado constante de alerta y de manera segura. Debe tener al menos 21 años de edad. Capacidad para leer y hablar el idioma inglés lo suficiente para entender señales de tráfico, comunicarse con funcionarios de seguridad vial y responder a consultas y direcciones oficiales de acuerdo con la guía de aplicación de la FMCSA. Calificaciones preferidas: Transparencia salarial: Pago: $24.21 - $35.96 / hr Detalles adicionales: Lunes - 7:00am-3:30pm Martes a viernes 8:00am-5:00pm Haga clic AQUÍ para obtener más información sobre el puesto de Mensajero/DOT. Transparencia salarial: La compensación indicada refleja el rango de pago o la tarifa de pago razonablemente esperada para este puesto publicado en la ubicación o ubicaciones anunciadas. Si esta oportunidad incluye múltiples niveles de trabajo, la información de pago representa los rangos para cada nivel en esa familia de trabajos. El pago real se determina por varios factores relacionados con el trabajo permitidos por la ley y relevantes para el puesto, incluyendo, pero no limitado a, la experiencia relacionada con el trabajo, la antigüedad, el nivel del mercado, el pago en la ubicación para este trabajo, el rendimiento, el horario y la asignación de trabajo. En California, la compensación indicada refleja el rango o la tarifa de pago razonablemente esperada para este puesto publicado al ser contratado. Para detalles sobre nuestros beneficios integrales, haga clic aquí. Federal Express Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, incluyendo a veteranos/discapacitados. Se ofrecen adaptaciones razonables para individuos calificados con discapacidades a lo largo del proceso de solicitud. Los solicitantes que necesiten adaptaciones razonables en el proceso de solicitud o contratación deben contactar a [email protected]. Los solicitantes tienen derechos bajo las leyes federales de empleo: Conozca sus derechos Transparencia salarial Ley de Licencia Familiar y Médica (FMLA) Ley de Protección del Polígrafo para Empleados Participante del programa E-Verify: Federal Express Corporation participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional de Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (Solo para solicitantes y empleados de EE. UU.). Haga clic a continuación para obtener más información sobre el programa E-Verify: Aviso de E-Verify (bilingüe) Aviso de Derecho a Trabajar (Inglés) / (Español) intervalo: por hora correos electrónicos: [email protected]