(476) Cable de atraque

**DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:** El líder del muelle trabaja bajo la supervisión directa del gerente senior de logística y posventa. Participa y supervisa la descarga de materiales en el muelle. Proporciona supervisión y capacitación a los manipuladores de materiales del muelle, trabajadores de salvamento, operador de empacadora y compactador. Proporciona Last Chance con contenedores de basura y mercancía según sea necesario. Se asegura de que la mercancía se maneje para que no se dañe o destruya. Asegura que las prácticas sean consistentes con la política y procedimiento de Goodwill SOLAC, así como con las leyes y regulaciones locales, estatales y federales aplicables de recolección y transporte. **FUNCIONES / RESPONSABILIDADES EJEMPLARES:** * El líder del muelle participa y supervisa la descarga y el movimiento de bienes donados, clasificando según sea necesario. * Asiste al supervisor de transporte con la supervisión de todas las fases de las operaciones en las áreas de transporte, muelle y centro de donación atendido. * Colabora con la gerencia para modificar las rutas diarias, para adaptarse a las necesidades de los clientes. * Mantiene el área del muelle limpia y organizada. * Cultiva relaciones sólidas con los conductores y clientes para reducir el estrés que viene con los cambios de horario de último minuto. * Asegura que el manejo de las donaciones no dañe o destruya la mercancía. * Enfatiza el manejo cuidadoso y las medidas de protección para prevenir el daño y la pérdida de mercancía y/o equipo. * Minimiza los desechos. * Proporciona supervisión directa a los manipuladores de material del muelle. * Asegura estándares de seguridad y operación segura. * Asegura el manejo cuidadoso del equipo. Participa y supervisa la operación de equipos de máquina en el muelle, incluyendo empacadora, compactador, montacargas y otros equipos según sea necesario. * Responsable de la capacitación, supervisando al personal del muelle en el equipo del muelle. * Capaz de usar una computadora para leer y adherirse a las políticas, procedimientos y procesos de SharePoint. * Debe poder comunicarse, tanto verbal como por escrito, en inglés fluido. * Capaz de tratar de manera efectiva y cortés con el público, empleados, participantes de servicio y gerencia en todos los niveles. * Capaz de trabajar bajo presión con mínima supervisión. Capacidad de trabajar rápida y precisamente. * Coopera con la gerencia de equipo, director de división, compañeros de trabajo y el público. * Capaz de cumplir con los plazos y responder a necesidades especiales y otras obligaciones asignadas. * Fuerte conocimiento y comprensión de las carreteras a través de Goodwill SOLAC y su área de servicio. * Cumple con las necesidades de clientes internos y externos, incluyendo específicamente nuestras tiendas/centros de donación. **CUALIFICACIONES MÍNIMAS:** **Educación/Experiencia:** * Certificación de montacargas o capacidad para obtenerla. (La razón para \'habilidad para obtener\', es que Goodwill tiene su propio programa de certificación, como muchas compañías lo hacen. No es estándar) * Debe ser capaz de trabajar un horario flexible que incluya noches, fines de semana y días festivos. * Capacidad de trabajar en un ambiente de equipo en situaciones de alta presión. * Conocimiento reciente del software de gestión de flota GPS (Tele-trac) requerido. * Posición anterior que ha demostrado capacidad para trabajar de manera efectiva y eficiente con mínima supervisión. * Capacidad de entender y seguir instrucciones simples y complejas. * Experiencia previa en almacén o manejo de materiales. * Buenas habilidades de comunicación, bilingüe es un plus. **Conocimientos y habilidades:** * Conocimiento de procesamiento y manejo de materiales de manera segura y eficiente. * Capaz de trabajar con una variedad de personas de manera cooperativa. * Buenas habilidades de comunicación. * Capaz de trabajar de manera segura e independiente. * Capaz de levantar, cargar, empujar y tirar al menos 50 libras. * Capacidad de trabajar y supervisar con mínima supervisión. **COMPETICIONES CENTRALES:** Para desempeñar el trabajo exitosamente, un individuo debe demostrar las siguientes competencias: * Supervisión Operacional - Dirige al personal en las operaciones diarias, incluyendo descarga, clasificación y preparación; hace cumplir el cumplimiento de los SOP y políticas de seguridad. * Cumplimiento de Seguridad y Supervisión de Equipo - Monitorea y capacita al personal en el uso seguro de equipos del muelle (empacadora, compactador, montacargas); asegura operaciones sin accidentes. * Delegación de Tareas y Coordinación de Flujo de Trabajo - Asigna tareas efectivamente basado en la carga de trabajo y personal; equilibra prioridades competidoras para mantener el rendimiento diario. * Comunicación e Instrucción - Entrega instrucciones verbales/escritas claras; escala problemas apropiadamente; realiza capacitación en el trabajo para personal nuevo y existente. * Inventario y Manejo de Mercancías - Asegura que las mercancías sean mantenidas sin daño; supervisa la ruta a áreas apropiadas (por ejemplo, Last Chance, basura). * Limpieza y Mantenimiento del Muelle - Mantiene un ambiente de muelle ordenado; inspecciona el área de trabajo diariamente para asegurar que se cumplan los estándares de limpieza y accesibilidad. * Resolución de Problemas y Toma de Decisiones - Resuelve problemas operativos diarios rápidamente; ajusta planes en respuesta a cambios en los horarios de los conductores o el volumen de donaciones. **UBICACIÓN:** * Oficina corporativa, mientras atiende todas las ubicaciones de Goodwill Southern Los Angeles County según sea necesario. Esta especificación del trabajo no debe interpretarse como que estas requisitos son el estándar exclusivo del puesto. Los titulares seguirán cualquier otra instrucción, y realizarán cualquier otra tarea relacionada, según lo requiera su supervisor. Declaración de equidad