Enfermera de Salud Pública Escolar III

Salario: $84,670.14 - $148,172.75 Anualmente Ubicación: NORTH CO HUMAN SERVICES CENTER, 1850 CAMERON GLEN DRIVE, RESTON (EE26), VA Tipo de Trabajo: Tiempo Completo con Salario y Beneficios Número de Trabajo: 26-01745 Departamento: Departamento de Salud Fecha de Apertura: 11/07/2026 Fecha de Cierre: 11/20/2026 11:59 PM Este Grado Salarial: S28 Tipo de Publicación: Abierto al Público en General Anuncio de Trabajo: - Bonus de Incorporación de $10,000 El Departamento de Salud del Condado de Fairfax es un líder progresista en salud pública que sirve a 1.2 millones de residentes de diversos orígenes étnicos, culturales y económicos. Con más de 100 años de liderazgo en el campo, estamos comprometidos a promover la salud de la población, proteger la salud pública y el medio ambiente, y garantizar un acceso equitativo a los servicios e información de salud para los residentes. Supervisor de trabajo con asignación(es) escolar(es), que proporciona coordinación de cuidados de los estudiantes, actividades de promoción de la salud y supervisión de profesionales y paraprofesionales. Proporciona servicios de salud pública a las escuelas y comunidades. En colaboración con la Enfermera de Salud Pública (PHN) IV asignada a la salud escolar, asegura que las actividades del programa de salud escolar se implementen y evalúen. Participa en el proceso de reclutamiento, entrevista y contratación de nuevo personal de salud pública para el programa de salud escolar. Coordina la orientación del nuevo personal e integra al nuevo empleado en el programa. Participa en actividades de divulgación para aumentar la conciencia de salud pública en la comunidad. Otros deberes pueden incluir, pero no limitarse a, desarrollo profesional, operaciones de respuesta de emergencia, reuniones, planificación y capacitación. *Este puesto incluye un bonus de incorporación de $10,000 para nuevos empleados del condado plenamente calificados. Estándares de Empleo: REQUISITOS MÍNIMOS: Graduación de una universidad acreditada por la Liga Nacional para Enfermería o la Comisión de Educación de Enfermería Universitaria con un título de licenciatura en enfermería; más tres años de experiencia post-licenciatura como enfermera en un entorno de atención médica equivalente cuyo enfoque fue principalmente servicios preventivos y educación comunitaria, incluyendo dos años en un entorno de salud pública/salud comunitaria; más al menos un año de experiencia en un área especializada de salud pública/salud comunitaria o responsabilidades de supervisión. CERTIFICADOS Y LICENCIAS REQUERIDOS: - Poseer una licencia actual o un privilegio de licencia multiestatal para ejercer como Enfermera Registrada en el Commonwealth de Virginia. - Licencia de conducir válida. - Certificación de Resucitación Cardiopulmonar (RCP) (Requerida dentro de 30 días). - Certificación de Desfibrilador Externo Automatizado (DEA) (Requerida dentro de 30 días). REQUISITOS ESPECIALES NECESARIOS: La persona designada para este puesto deberá completar una verificación de antecedentes penales, verificación del Registro de Servicios de Protección al Niño, verificación de historial de conducir y verificación de sanciones a satisfacción del empleador. Este puesto es personal de servicios de emergencia/esenciales. (Se requiere presentarse al servicio durante clima inclemente y/o otras emergencias.) REQUISITOS PREFERIDOS: - Título de maestría en salud pública, administración pública o enfermería. - Al menos dos o más años de experiencia post-licenciatura proporcionando servicios de salud a niños en edad escolar en un entorno de escuela pública o programa de salud escolar. - Al menos cuatro años de experiencia demostrada trabajando en un entorno de salud pública o salud comunitaria trabajando dentro de equipos multidisciplinarios y multi-agencia. - Mínimo dos años de experiencia de supervisión directa o experiencia laboral demostrada monitoreando y dirigiendo el trabajo de otros. - Demuestra excelentes habilidades verbales y escritas, atención al detalle, y fuertes habilidades interpersonales para comunicarse efectiva y claramente con una población diversa. - Experiencia con coordinación de cuidados de niños con necesidades especiales, promoción de salud/educación en salud, y gestión de datos e informes. - Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo cooperativas con socios internos y externos. - Competencia en el uso de aplicaciones de Microsoft Office Suite. REQUISITOS FÍSICOS: El trabajo es generalmente sedentario en naturaleza, y requiere caminar, estar de pie, sentarse (por largos períodos de tiempo), y arrodillarse, alcanzar, doblarse, subir escaleras; puede requerir levantar o transportar hasta 25 lbs. según lo requiera el puesto. Usa las manos para agarrar, manipular o sentir. El puesto requiere frecuentemente comunicarse y debe poder intercambiar información precisa con otros verbalmente y por escrito. Se requiere agudeza visual para leer datos de papel y en una computadora u otro dispositivo electrónico; capacidad de operar equipos controlados por teclado y computadora y uso de pantalla táctil. Generalmente trabaja en un entorno de oficina y ocasionalmente puede requerirse realizar las labores del trabajo fuera del entorno de oficina típico. Capacidad para conducir un vehículo motorizado. Todas las funciones realizadas con o sin acomodaciones razonables. PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN: Entrevista de panel y puede incluir ejercicio. El Condado de Fairfax es hogar de una población altamente diversa, con un número significativo de residentes que hablan otros idiomas que no son inglés en casa (incluyendo español, asiático/pacífico, indoeuropeo y muchos otros.) Animamos a los candidatos que sean bilingües en inglés y otro idioma a aplicar para esta oportunidad. El Gobierno del Condado de Fairfax prohíbe la discriminación por motivos de raza, color, religión, origen nacional, sexo, embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas, edad, estado civil, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, genética, afiliación política o estado militar en el reclutamiento, selección y contratación de su fuerza laboral. Las acomodaciones razonables están disponibles para personas con discapacidades durante los procesos de aplicación y/o entrevista según la Ley de Estadounidenses con Discapacidades. TTY 703-222-7314. [email protected] EEO/AA/TTY.