Gerente de Manufactura Ensamblaje

¿Listo para construir el futuro de la automatización? ¡Únete a Custom Metal Designs LLC, ahora parte de DCC Automation! Desde 1972, Custom Metal Designs ha sido pionera en automatización para las industrias de alimentos, bebidas, lácteos y empaque. Durante más de 50 años, hemos entregado soluciones innovadoras que van desde sistemas avanzados de transportadores hasta empacadoras/desempacadoras, soporte de automatización completa e integración de robótica de vanguardia para la industria del empaque. Hoy, como parte de la familia DCC Automation, combinamos experiencia de clase mundial en: Sistemas de transportadores personalizados, Fabricación de metal de precisión, Soluciones avanzadas de manejo de materiales, Robótica e integración automatizada. Nuestra Misión: Liderar en cada mercado que servimos proporcionando soluciones llave en mano superiores mediante diseño personalizado, manufactura, instalación y soporte de clase mundial. Visita www.custommetaldesigns.com para saber más sobre nosotros. ¿Listo para unirte a un legado de excelencia? ¡Aplica hoy! Resumen del Puesto: El Gerente de Ensamblaje es responsable de liderar las funciones diarias de producción, personal y control de calidad para la manufactura de robótica y transportadores. Este rol garantiza que los ensambladores mecánicos construyan de manera segura y eficiente sistemas automatizados complejos según los diseños de ingeniería y los cronogramas maestros de producción. Al conectar la ingeniería de diseño con la ejecución en el piso, el gerente supervisa la estandarización de procesos, solución de problemas de calidad, capacitación interfuncional y tareas administrativas. Ubicación: Estamos convenientemente ubicados en Oakland, FL, a 23 minutos de Orlando. Responsabilidades del Puesto: Dirigir las operaciones diarias de ensamblaje para sistemas robóticos y de transportadores estructurales para cumplir con los cronogramas de producción y fechas de envío. Asignar y supervisar al personal de producción basándose en habilidades, carga de trabajo y necesidades del negocio. Monitorear las actividades de producción y resolver oportunamente los retrasos, escasez de materiales, problemas de herramientas y otros obstáculos que afectan la productividad. Asegurar la interpretación y aplicación precisas de dibujos, modelos CAD, esquemas y especificaciones técnicas durante el ensamblaje. Supervisar las pruebas de aceptación en fábrica (FAT), inspecciones y verificación de calidad de celdas robóticas y sistemas mecánicos. Implementar iniciativas Lean, 5S, Six Sigma y mejora continua para reducir desperdicios, errores y costos de producción. Colaborar con Ingeniería y otros departamentos para resolver problemas técnicos, mejorar la manufacturabilidad y mejorar la calidad del producto. Desarrollar y monitorear KPI relacionados con seguridad, calidad, costo, entrega, productividad y rendimiento del empleado. Utilizar SAP, Smartsheet y otros sistemas de la empresa para monitorear el rendimiento de producción y apoyar la toma de decisiones basada en datos. Evaluar el rendimiento de los empleados, gestionar la asistencia y fomentar un equipo colaborativo, responsable y de alto rendimiento. Capacitar, coach y desarrollar a los empleados mientras se apoya la gestión del rendimiento, desarrollo de talento y planificación de sucesiones. Colaborar con RRHH en contrataciones, evaluaciones, promociones, relaciones laborales, acciones disciplinarias y otros asuntos de personal. Hacer cumplir las políticas de la empresa, estándares de seguridad, requisitos de calidad, procedimientos ISO y regulaciones federales y estatales aplicables. Mantener un ambiente de trabajo seguro, limpio y productivo y abordar oportunamente los peligros en el lugar de trabajo. Proporcionar guía técnica y apoyo para las actividades de producción, proyectos estratégicos e iniciativas de mejora continua. Asegurar el cumplimiento con los estándares de la empresa y los requisitos regulatorios para proteger la calidad del producto y la reputación de la Compañía. Realizar otras tareas según se requiera. Habilidades y Calificaciones: Diploma de escuela secundaria o GED requerido, con 5+ años de experiencia en ensamblaje, manufactura o gestión de producción. Capacidad demostrada para liderar equipos de producción y cumplir consistentemente con o superar los objetivos de producción, calidad y entrega. Fuertes habilidades de comunicación, organización, análisis y resolución de problemas. Conocimiento de motores servo, PLC, hidráulica, cajas de engranajes, sistemas mecánicos y equipos industriales. Competente con herramientas de medición de precisión, equipo de torque, sistemas de alineación láser y solución de problemas mecánicos/eléctricos. Experiencia con sistemas ERP/MRP, preferiblemente SAP, software de visualización CAD y Microsoft Office. Fuerte compromiso con la seguridad, requisitos ISO y procedimientos de la empresa. Licencia de conducir válida con un historial de conducción satisfactorio. Disposición y capacidad para viajar, generalmente menos del 10%. Capacidad para levantar, cargar, empujar y tirar regularmente hasta 50 libras según sea necesario. Calificaciones Preferidas: Título de Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o campo relacionado. 7+ años de experiencia trabajando en un entorno de manufactura. 7+ años de experiencia en un rol de gestión de ensamblaje o producción. Conocimiento práctico de los sistemas SAP. Ser bilingüe es un plus. Experiencia desarrollando modelos de capacidad de equipos y personal. Experiencia en planificación de producción o materiales. Información Adicional: Esta descripción de trabajo no es una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, esfuerzos o condiciones laborales asociadas con un trabajo, y puede ajustarse según las necesidades del negocio. Mantenemos un lugar de trabajo libre de drogas y requerimos que los candidatos se sometan a pruebas de drogas después de recibir una oferta de trabajo, de conformidad con las regulaciones estatales y federales. Custom Metal Designs es un Empleador de Oportunidad Iguales, promoviendo la diversidad y prohibiendo la discriminación basada en discapacidad, estatus de veterano u cualquier otra base legalmente protegida. Como una empresa orientada a la familia, esforzamos por crear un entorno de trabajo de apoyo, cómodo y agradable para todos los empleados. Beneficios: Plan de Salud Grupal, Plan Dental Grupal, Plan de Visión Grupal, Seguro de Vida, Seguro Médico GAP, Plan de Ahorro para el Retiro 401(k), Incapacidad a Corto y Largo Plazo, Tiempo Personal (PTO), Vacaciones, Pago de Días Festivos, Programa de Asistencia al Empleado, Descuentos Corporativos, Depósito Directo de Nómina Semanal, después de cumplir con los requisitos de elegibilidad.