Médico V

Fecha de apertura 6/5/2026 12:00:00 AM Fecha límite de presentación 6/18/2026 5:00:00 PM Salario $172.83 - $209.98/hora; $359,486.40 - $436,758.40/año Tipo de empleo Permanente a tiempo completo Analista de Recursos Humanos Nicole Lewis-Bolton Departamento Salud del Condado de Alameda Lugar de trabajo Oakland Tipo de reclutamiento Nuevo, abierto, ensamblado ESTA ES UNA NUEVA EXAMEN ENSAMBLADO. La lista de elegibles resultante de este examen cancelará cualquier lista existente y puede durar aproximadamente un año, pero puede ser extendida. Cuestionario Suplementario: Se debe presentar un Cuestionario Suplementario debidamente completado con cada solicitud. Las solicitudes y los Cuestionarios Suplementarios deben estar en posesión del Departamento de Servicios de Recursos Humanos antes de las 5:00 p.m. del Último Día de Presentación. No presentar la Solicitud o el Cuestionario Suplementario resultará en descalificación. Los departamentos y programas de Salud del Condado de Alameda se centran en servicios y apoyo que brindan atención a la persona en su totalidad. El Departamento de Salud Comportamental proporciona servicios de salud mental y uso de sustancias para personas con Medi-Cal y sin seguro. El Departamento de Salud Ambiental trabaja para mantener el aire, el agua y los alimentos seguros. El Departamento de Salud Pública se centra en la salud comunitaria y a nivel poblacional. Salud del Condado de Alameda también proporciona servicios a través de Servicios de Vivienda y Personas sin Hogar, Agencia de Servicios Médicos de Emergencia, HealthPAC y Escuelas y Comunidades Saludables. Los candidatos ideales para la vacante actual tendrán experiencia supervisando servicios psiquiátricos en un entorno del condado, organización de salud comportamental, instalación psiquiátrica aguda o instalación de salud médica/comportamental integrada. Estarán bien versados en el WIC, LPS, y otros asuntos legislativos relacionados con las operaciones del condado, así como en la provisión y supervisión de requisitos de tratamiento de farmacia ambulatoria, enfermería y salud comportamental general (salud mental y uso de sustancias). Los candidatos ideales también tendrán una comprensión aguda de la evaluación clínica, diagnóstico, tratamiento, servicios y entrega, serán líderes efectivos, pensarán estratégicamente, serán pensadores innovadores, demostrarán perspicacia en la gestión, tendrán integridad profesional, presentarán y recibirán información de manera efectiva, mantendrán la efectividad durante los cambios en las prioridades laborales, serán elocuentes y persuasivos, usarán métodos de gestión apropiados, serán solucionadores de problemas autodirigidos con altos estándares de calidad y un fuerte compromiso con el servicio público, serán líderes accesibles y políticamente astutos, conocedores de los determinantes sociales de la salud y la equidad en salud. El trabajo requiere el equivalente a cuatro años de experiencia posterior a la residencia, incluyendo al menos dos años con responsabilidades docentes, de supervisión y administrativas. El candidato debe poseer un MPH para el puesto de Director de Salud Pública y tener una licencia válida para ejercer la medicina en California. Requisitos especiales incluyen poseer un número de Identificador de Proveedor Nacional (NPI), completar el Proceso de Inscripción de Medicare y registrarse en el portal web de Solicitud y Validación de Proveedores para Inscripción (PAVE). Supervisar y instruir al personal profesional y técnico subordinado. Ayudar en el desarrollo y presentación de programas educativos. Comunicar de manera efectiva verbalmente y por escrito. Trabajar de manera efectiva con una amplia variedad de personas. El examen consistirá en revisar las solicitudes de los candidatos, los cuestionarios suplementarios y un examen de entrevista oral. RESERVAMOS EL DERECHO A REALIZAR CAMBIOS EN EL ANUNCIO DEL RECLUTAMIENTO Y PLAN DE SELECCIÓN. ACOMODACIÓN RAZONABLE El Condado de Alameda y el Departamento de Servicios de Recursos Humanos realizarán esfuerzos razonables en el examen y/o proceso de selección para acomodar a individuos calificados con discapacidades y/o condiciones médicas de acuerdo con la Ley de Empleo y Vivienda Justos de California (FEHA), la Ley Federal de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y la Política de Acomodación Razonable del Condado de Alameda y estatutos aplicables. Para solicitar una acomodación debido a una discapacidad/condición médica durante esta o otras fases del proceso de examen/selección, comuníquese con el Representante de Recursos Humanos asignado que se indica en el anuncio del trabajo a más tardar en la fecha límite de presentación de reclutamiento. Si este es un reclutamiento continuo abierto sin fecha límite de presentación, comuníquese con el Representante de Recursos Humanos asignado que se indica en el anuncio del trabajo dentro de los diez (10) días hábiles posteriores a la presentación de su solicitud. A menos que su discapacidad sea fácilmente evidente (por ejemplo, utiliza una silla de ruedas y necesita espacios accesibles), el Condado de Alameda requiere que los solicitantes proporcionen documentación de apoyo para justificar una solicitud de acomodación razonable. Para calificar para una acomodación razonable, los solicitantes deben tener una discapacidad/condición médica según la ADA, FEHA y estatutos aplicables. Para obtener más información sobre nuestros procedimientos de Acomodación Razonable, visite nuestro sitio web, https://hrs.alamedacountyca.gov. Programa de Bienestar del Empleado, Programa de Descuentos para Empleados, Recursos de Cuidado Infantil, 1st United Services Credit Union. La elegibilidad es determinada por el Condado de Alameda y las ofertas pueden variar según el acuerdo de negociación colectiva. Esto proporciona un resumen de los beneficios ofrecidos y puede estar sujeto a cambios. Los empleados en clasificaciones designadas por la administración pueden tener derecho a licencia remunerada por la administración. Todos los avisos relacionados con los reclutamientos del Condado se enviarán por correo electrónico. x (incluyendo embarazo e identidad de género), origen nacional, afiliación política, orientación sexual, estado civil, discapacidad, información genética, edad, membresía en una organización de empleados, represalias, estado parental, servicio militar, u otros factores no relacionados con el mérito protegidos bajo la ley federal, estatal y local. El Condado de Alameda celebra la diversidad y se compromete a crear un entorno laboral inclusivo y acogedor.