Representantes de Ventas

Concesionario: L0377 Audi Van Nuys**Audi Van Nuys**=================**Ahora estamos contratando-** Representantes de Ventas* **Salario:** $48,200.00- $158,700.00 anuales.* **Horario:** Semana laboral de 5 días con 2 rotativos de descanso* **Horarios del Departamento**: Lunes a Sábado: 9am-8pm y Domingo: 10am-7pm **¿Por qué unirse a nuestro equipo?** * Trabajar con una de las marcas de automóviles de lujo más respetadas.* Concesionario de alto volumen con una base de clientes establecida.* Plan de comisiones con potencial ilimitado de ingresos.* Capacitación pagada y desarrollo profesional continuo. **Lo que hará** * Guiar a los clientes a través de todo el proceso de compra del vehículo, desde el saludo inicial hasta la entrega del vehículo.* Construir relaciones duraderas con los clientes a través de un servicio excepcional y seguimiento.* Realizar presentaciones profesionales de vehículos y pruebas de manejo mientras se destacan las características, tecnología y beneficios de Audi.* Gestionar y seguir las pistas del showroom, internet y teléfono para proporcionar una experiencia de cliente fluida.* Superar las metas de ventas manteniendo altos niveles de satisfacción del cliente. **Lo que aportará** * Mínimo **2 años de experiencia en ventas de automóviles** requeridos.* Registro probado de superar las metas de ventas.* Preferimos alguien que pueda trabajar bien como parte de un equipo.* Preferimos alguien que pueda representar la marca Audi con confianza.* Cómodo trabajando fines de semana y un horario minorista flexible.* Preferimos alguien que sea bilingüe (inglés/español).* Registro de conducir aceptable y una licencia de conducir válida en su estado de residencia. **Recompensas totales**El rango salarial anual para este puesto en California es de $48,200.00- $158,700.00. Este es un puesto impulsado por el rendimiento, elegible para incentivos a corto y/o largo plazo como parte de la compensación total, que incluye comisiones sobre el Bruto Facturable Individual, y bonos basados en las Unidades Individuales Vendidas, Aprobabilidad del Fabricante. El salario real ofrecido puede variar dependiendo de las habilidades, experiencia, conocimientos relacionados con el trabajo y ubicación física. La compensación final se establecerá a través del proceso de entrevista de acuerdo con las leyes aplicables de equidad salarial y transparencia. **Ofrecemos un paquete integral de beneficios diseñado para apoyar a usted y su familia, incluyendo:** * Salario competitivo* Planes Médicos, Dentales y de Visión* Días Festivos Pagados y Tiempo Libre Pagado* Discapacidad a Corto y Largo Plazo* Seguro de Vida Pagado* Plan de Jubilación 401(k)* Plan de Compra de Acciones para Empleados* Centro de Aprendizaje Lithia* Descuentos en la Compra de Vehículos* Programas de Bienestar Información adicional sobre nuestros beneficios de Recompensas Totales se pueden revisar en nuestro sitio de carreras en totalrewards.lithiadriveway.com. **Sobre Nosotros**En Lithia & Driveway (NYSE: LAD), nuestro éxito es impulsado por nuestros equipos de alto rendimiento que entregan *Auto Hecho Fácil* para nuestros clientes. Creamos experiencias de cliente simples, transparentes y convenientes a lo largo del ciclo de vida de la propiedad del vehículo aprovechando nuestras cientos de ubicaciones de tiendas y nuestras adyacencias clave - Driveway, DFC y GreenCars. Hemos construido un modelo minorista que lidera el liderazgo emprendedor, *Crecimiento Impulsado por las Personas*, y una estrategia que crea posibilidades y nos empuja a alcanzar nuestro potencial. Graduado de secundaria o equivalente, 18 años o mayores requeridos. Somos un lugar de trabajo libre de drogas. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo (sin distinción por raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, identidad de género o estado de Veterano). También consideramos solicitantes calificados independientemente de sus antecedentes penales, de conformidad con los requisitos legales. *Se pueden realizar acomodaciones razonables para permitir que las personas realicen las funciones esenciales.*