Técnico de Mantenimiento Industrial - 2do Turno

Resumen del puesto: El Técnico de Mantenimiento supervisa el mantenimiento del equipo de fabricación y con su extensa experiencia en solución de problemas eléctricos industriales, reparará y mantendrá la maquinaria eléctrica y mecánica en toda la instalación. 2do Turno de 1:00 pm a 10:00 pm. Deberes y Responsabilidades Esenciales: Competente en probar sistemas eléctricos y continuidad de circuitos utilizando dispositivos como ohmímetros y voltímetros para compatibilidad y seguridad del sistema. Capaz de ensamblar, instalar, probar y mantener equipos eléctricos. Responsable del mantenimiento de la instalación, que incluye luces, HVAC, líneas eléctricas, tomacorrientes y necesidades de plomería. Demuestra conocimiento mecánico para instalar, mantener y reparar hornos eléctricos, mecánicos, hidráulicos/neumáticos y de gas. Opera de manera segura equipos móviles como montacargas, elevadoras de tijera y equipos tipo JLG. Físicamente capaz de trabajar desde escaleras, andamios y techos para cableado eléctrico, instalación, mantenimiento o reparación de equipos y accesorios. Colabora en un equipo de trabajadores de oficios especializados para proyectos de instalación y mantenimiento. Adhiere a las políticas de seguridad, incluyendo competencia en procedimientos de BLOQUEO ETIQUETADO y espacios confinados. Realiza actividades de mantenimiento preventivo para garantizar la confiabilidad del equipo. Comunica efectivamente con todos los departamentos para coordinar actividades de mantenimiento y abordar problemas de manera oportuna. Responde rápidamente a solicitudes de mantenimiento de emergencia según sea necesario. Flexibilidad en el horario laboral, incluyendo posibles asignaciones de fin de semana y después de horas. Requisitos: Cuatro (4) años de experiencia progresivamente responsable a nivel de oficio eléctrico; o finalización de un programa de capacitación técnica aprobado de cuatro años en reparación y mantenimiento eléctrico y dos (2) años de experiencia eléctrica; o cualquier combinación equivalente de experiencia y/o educación de la cual se hayan logrado conocimientos, habilidades y habilidades comparables. Diploma de escuela secundaria o equivalente. Software de PC — Microsoft Excel, Word, correo electrónico, etc. Bilingüe preferido. Debe ser capaz de levantar 45 libras a la vez. Debe ser capaz de trabajar en un entorno de ritmo rápido. Debe ser capaz de atravesar instalaciones y maquinaria levantando, caminando, doblando, torciendo y transportando materiales. Capacidad de trabajar de 1:00 pm a 10:00 pm de lunes a viernes con el tiempo extra ocasional y sábados. Conocimientos, Habilidades, Habilidades y Estilo de Trabajo: Conocimiento mecánico y eléctrico de máquinas y herramientas, incluyendo sus diseños, usos, reparación y mantenimiento, abarcando herramientas manuales pequeñas, soldadura por arco/MIG, amoladoras manuales y soplete. Inspección de Equipos, Estructuras o Materiales: Realizar inspecciones para identificar la causa de errores, problemas o defectos en equipos, estructuras o materiales. Comunicación con Supervisores, Pares o Subordinados: Proporcionar información a supervisores, compañeros de trabajo y subordinados a través de teléfono, forma escrita, correo electrónico o comunicación en persona. Habilidades de Solución de Problemas: Competente en identificar y resolver problemas con sistemas eléctricos y mecánicos. Mantenimiento Preventivo: Experiencia en implementar cronogramas de mantenimiento preventivo para garantizar la confiabilidad del equipo. Colaboración en Equipo: Colaboración efectiva con equipos multifuncionales y coordinación con otros técnicos. Adaptabilidad: Flexibilidad para adaptarse a nuevas tecnologías y metodologías en el campo. Habilidades de Documentación: Llevar registros precisos de actividades de mantenimiento, reparaciones e historial de equipos. Servicio al Cliente: Demuestra buenas habilidades de comunicación al interactuar con equipos internos o proveedores externos. Gestión del Tiempo: Usa eficientemente el tiempo para priorizar tareas y cumplir con los cronogramas de mantenimiento. Iniciativa: Disposición para asumir responsabilidades y desafíos. Independencia: Desarrollar sus propias formas de hacer las cosas, guiar con poco o ninguna supervisión y depender de uno mismo para completar el trabajo. Autocontrol: Mantener la compostura, mantener las emociones bajo control, controlar la ira y evitar el comportamiento agresivo, incluso en situaciones muy difíciles. Ofertas de Tuuci: Ambiente acogedor y amigable. Cultura que fomenta la diversidad de pensamiento. Apoyo para el crecimiento y desarrollo profesional. Personal dinámico y talentoso de profesionales creativos. Entorno de colaboración que acoge ideas innovadoras y le permite tener un impacto inmediato en el equipo. Beneficios de salud, plan de jubilación 401k con igualación, días festivos pagados, días personales. Tuuci es un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes y empleados deben ser tratados por igual con los mismos derechos y privilegios con respecto a la contratación, contratación, promociones, degradaciones, transferencias, separaciones, compensación y beneficios sin importar su edad, raza, color, credo, religión u origen étnico, sexo, orientación sexual, estado relacionado con el embarazo, estado civil, estado de veterano, discapacidad física o mental, donde el individuo esté calificado de otra manera, o cualquier otra categoría protegida por las leyes aplicables. Este empleador participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal su información del Formulario I-9 para confirmar que está autorizado para trabajar en los EE. UU. Si E-Verify no puede confirmar que está autorizado para trabajar, este empleador está obligado a darle instrucciones escritas y la oportunidad de contactar al Departamento de Seguridad Nacional (DHS) o la Administración de Seguridad Social (SSA) para que pueda comenzar a resolver el problema antes de que el empleador pueda tomar alguna acción en su contra, incluida la terminación de su empleo. Los empleadores solo pueden usar E-Verify después de que haya aceptado una oferta de trabajo y haya completado el Formulario I-9. www.Tuuci.com