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Tecnología de Seguridad Vital - Tiempo Completo - Días - BV Safety

Brownsville, TX
Hace 6 días

Descripción

Asistir en el desarrollo e implementación de programas de seguridad en toda el hospital para la instalación y el departamento de ingeniería. El individuo es responsable del cumplimiento de los requisitos de seguridad de vida y los estándares del Joint Commission Environment of Care, así como de otras agencias reguladoras. El titular está sujeto a estar de guardia 24 horas, 7 días a la semana para responder a emergencias. Supervisa y monitorea la efectividad de las recomendaciones y recomienda acciones correctivas. Ayuda en el desarrollo, implementación y monitoreo de los programas de seguridad y capacitación para la instalación y el departamento de ingeniería. Mantiene registros de capacitación para el departamento; puede ser solicitado para asegurar que se brinde la capacitación adecuada al personal crítico para el cumplimiento de JACHO. Puede ser requerido para responder a las preocupaciones de seguridad de los empleados examinando problemas de seguridad, preparando acciones correctivas y asegurando un seguimiento apropiado. Supervisa y asegura el cumplimiento de los aspectos de certificación asociados con JCAHO, OSHA y otras agencias reguladoras no cubiertas por otros puestos departamentales. Puede servir como recurso para los departamentos en el desarrollo de hábitos de trabajo seguros y en el mantenimiento de un ambiente de trabajo seguro. Puede ser requerido para realizar otras tareas según lo asignado por la dirección o administración. Capacidad para leer y escribir. Sí. Capacidad para contar. Sí. Capacidad para escuchar comunicación verbal sin ayuda. Sí. Conducción de vehículo personal. Sí. Capacidad para comprender comunicación escrita/verbal. Sí. Otros: Capacidad para lidiar con el estrés. Sí. OSHA Categoría III. Condiciones de trabajo: El individuo pasa más del 95% de su tiempo en un ambiente con aire acondicionado con exposiciones variables al ruido. Hay protección contra las condiciones climáticas, pero no necesariamente contra cambios de temperatura. La posición tiene baja exposición a fluidos corporales malolientes e infecciosos de pacientes y una exposición mínima a olores nocivos de agentes de limpieza. Exposición ocupacional: Esta posición tiene mínima o ninguna exposición a sangre, fluidos corporales o tejidos y es una Categoría III de OSHA (aunque se pueden imaginar o hipotetizar situaciones en las que cualquiera, en cualquier lugar, pueda encontrarse con una posible exposición a fluidos corporales). La persona que realiza estas funciones no se requiere como parte de su empleo para realizar o asistir en atención médica de emergencia o primeros auxilios o para estar potencialmente expuesto de alguna otra manera. Aptitudes: ALTO 1 2 3 4 5 6 BAJO Inteligencia: Capacidad de aprendizaje general: La capacidad de \"atrapar\" o entender instrucciones y principios subyacentes. Capacidad para razonar y tomar decisiones. 3 Verbal: Capacidad para entender el significado de palabras e ideas asociadas a ellas y utilizarlas de manera efectiva. Para comprender el lenguaje, entender las relaciones entre palabras y comprender los significados de frases y párrafos completos. Presentar información o ideas con claridad. 3 Numérico: Capacidad para realizar operaciones aritméticas de manera rápida y precisa. 2 Espacial: Capacidad para comprender formas en el espacio y entender las relaciones entre objetos planos y sólidos. Frecuentemente se describe como la capacidad de \"visualizar\" objetos o en dos o tres dimensiones, o pensar visualmente en formas geométricas. 2 Percepción de forma: Capacidad para percibir detalles y objetos pertinentes o en material pictórico o gráfico para hacer comparaciones y discriminaciones visuales y ver ligeras diferencias en formas y matices de figuras y anchos y largos de líneas. 3 Percepción clerical: Capacidad para recibir detalles pertinentes y material verbal o tabular. Observar diferencias en copias, revisar palabras y números, y evitar errores perceptuales en cálculos aritméticos. 2 Coordinación motora: Capacidad para coordinar ojos y manos o dedos de manera rápida y precisa al realizar movimientos precisos con velocidad. Capacidad para hacer una respuesta de movimiento con precisión y rapidez. 3 Destreza de dedos: Capacidad para mover las manos de manera fácil y hábil. Trabajar con los dedos en movimientos de colocación y giro. 3 Destreza manual: Capacidad para mover las manos de manera fácil y hábil. Trabajar con las manos en movimientos de colocación y giro. 3 Coordinación ojo-mano-pie: Capacidad para mover la mano y el pie de manera coordinada entre sí de acuerdo con estímulos visuales. Discriminación de colores: Capacidad para percibir y responder a similitudes o diferencias en colores, formas u otros valores del mismo o diferente color. Identificar un color particular, o reconocer combinaciones de colores armoniosas o contrastantes, o igualar colores adecuadamente. He leído y revisado mi descripción de trabajo con mi supervisor o designado y entiendo el trabajo que se espera que realice. Si corresponde, la certificación se completará dentro del plazo de fecha de contratación/transfusión. Firma del empleado: Fecha: Fecha efectiva de transferencia/contratación: