Consultor de Arrendamiento - Tucson, AZ

En Tucson, AZ, somos más que un lugar para vivir; somos una comunidad donde los residentes se sienten bienvenidos, valorados y conectados. Estamos buscando un Consultor de Arrendamiento entusiasta y centrado en el cliente para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel fundamental en crear una experiencia excepcional para los residentes actuales y potenciales. Como nuestro Consultor de Arrendamiento, serás la cara acogedora de la comunidad—responsable de crear experiencias excepcionales para los residentes actuales y potenciales mientras apoyas el éxito general de la propiedad. Las responsabilidades clave incluyen: Recibir y atender a los residentes potenciales, actuales y invitados en persona, por teléfono y a través de comunicación electrónica; Realizar recorridos por la comunidad y mostrar apartamentos y comodidades; Asistir a los residentes potenciales durante todo el proceso de arrendamiento, desde la consulta inicial hasta la mudanza; Procesar solicitudes de alquiler, renovaciones de contratos y documentación relacionada de manera precisa y eficiente; Responder a las preguntas, preocupaciones y solicitudes de servicio de los residentes de manera oportuna y profesional; Apoyar los esfuerzos de retención de residentes a través de un servicio al cliente excepcional y participación comunitaria; Mantener archivos, registros y documentación de arrendamiento organizados y precisos; Inspeccionar el aspecto de la comunidad y coordinar con el personal de mantenimiento para garantizar que se mantengan altos estándares; Asistir con iniciativas de marketing y esfuerzos de divulgación para apoyar las metas de ocupación; Asegurar el cumplimiento con las regulaciones de Vivienda Justa, políticas de la empresa y leyes aplicables; Promover un entorno comunitario positivo, acogedor e inclusivo; Realizar otras tareas según se asigne. Estamos buscando alguien que aporte energía, liderazgo y pasión por las personas. El candidato ideal tendrá: Experiencia previa en arrendamiento o un campo relacionado preferida; Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación interpersonal; Capacidad para establecer relaciones, superar objeciones y cerrar contratos de manera efectiva; Fuertes habilidades organizativas con atención excepcional al detalle; Excelentes habilidades de gestión del tiempo y multitarea; Capacidad para comunicarse profesionalmente tanto verbalmente como por escrito; Diploma de escuela secundaria o GED requerido; título universitario preferido; Competencia con la suite Microsoft Office, incluyendo Outlook, Teams, Word y Excel; Experiencia con Yardi, ResMan, On-Site u otro software de gestión de propiedades preferida; Habilidades básicas de matemáticas y comprensión financiera; Habilidades bilingües son un plus pero no requeridas; Licencia de conducir válida, seguro de automóvil vigente y transporte confiable requeridos. Creemos en cuidar a nuestro equipo tanto como a nuestros residentes. Aquí tienes un resumen de los beneficios y ventajas que mantienen a nuestro equipo inspirado: Planes Médicos Integrales con opciones de cobertura flexibles para ti y tu familia; Opciones de Seguro Dental y de Visión para apoyar tu bienestar general; Cuenta de Ahorros para Salud (HSA) con aportes del empleador; 401(k) con Aporte de la Empresa para apoyar tu bienestar financiero; Opciones de Seguro de Vida y Discapacidad para ayudarte a ti y a tus seres queridos; Tiempo de Vacaciones que comienza a acumularse desde el Día 1; Días Pagados + Días Festivos Flotantes para apoyar el equilibrio entre trabajo y vida; Programas de Bienestar para apoyar tu mente y cuerpo; Oportunidades de Desarrollo Profesional y Educativo para apoyar tu crecimiento profesional; Y sí, ¡más beneficios suplementarios para mantenerte cubierto! Bryten se enorgullece de ser un Empleador de Oportunidades Iguales. Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todos los miembros del equipo. Si necesitas adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud o entrevista, por favor contacta a [email protected]. Aviso de responsabilidad: Las asignaciones de propiedad, ubicación de trabajo, horario y horas no son permanentes y pueden modificarse o reasignarse en cualquier momento según las necesidades del negocio, requisitos operativos o solicitudes del propietario/cliente. Este rol requiere trabajo en el sitio según lo programado.