Gerente de Instalaciones - IDEA Yukon (Apertura Inmediata)

Misión del Rol: El Gerente de Instalaciones (FM) es responsable de operar una instalación limpia, segura, sostenible y de alta calidad, liderando al equipo de servicios de limpieza para mejorar el ambiente de aprendizaje. Los Gerentes de Instalaciones ejemplifican el compromiso de IDEA con la excelencia a través de la contratación, el desarrollo y la retención exitosa del personal de limpieza. Lo que Ofrecemos: Compensación: La compensación para este rol se establece en una tarifa por hora que oscila entre $27.31 para 0 años de experiencia y $34.17. Este rol también es elegible para un bono de desempeño basado en el rendimiento del equipo y el logro de objetivos. Otros Beneficios: Ofrecemos un plan de beneficios integral, que cubre la mayor parte del costo del empleado para el plan médico base y subsidia la mayoría de los costos para cónyuge/pareja doméstica e hijos. Algunos de los beneficios especiales que ofrecemos en IDEA incluyen: Licencia Familiar Pagada: El personal elegible puede recibir hasta 8 semanas de licencia pagada por el nacimiento o adopción de un hijo, según su antigüedad en la organización y designación de cuidador. Reembolso de Matrícula: Los miembros del personal pueden solicitar hasta el 50% del monto de la matrícula pagado hacia un programa de grado calificado, hasta un máximo de $5,250 por año sujeto a la discreción del gerente y disponibilidad del presupuesto. Salud Mental/Comportamiento Pagada por el Empleador: 5 sesiones de consejería cara a cara dentro de un año, consejería telefónica ilimitada las 24 horas del día, los 7 días de la semana, y otros servicios de vida laboral disponibles sin costo. Otros beneficios incluyen planes de dental y visión, discapacidad, seguro de vida, beneficios de paternidad, generosas vacaciones, bonificaciones por recomendación y desarrollo profesional. IDEA puede ofrecer una asignación de reubicación para compensar el costo de mudanza para este rol, si corresponde. Lo que Usted Aporta - Competencias: Enfoque en la Misión – se enfoca en el propósito central de IDEA de que todos los estudiantes entren en la universidad. Registro de Resultados – tiene altas expectativas para sí mismo y para los demás para lograr y superar los objetivos previstos. Resolución de Problemas – capaz de sintetizar, analizar y priorizar datos y oportunidades para desarrollar estrategias para lograr objetivos cuantificables. Comunicación – transmite información de manera efectiva utilizando una variedad de canales y técnicas. Mejora Continua – identifica de manera proactiva oportunidades para mejorar y constantemente reflexiona sobre acciones pasadas para guiar decisiones futuras. Calificaciones: Educación Requerida: Diploma de escuela secundaria o GED requerido Experiencia: Se requiere una experiencia mínima de 3 años en instalaciones, mantenimiento o construcción. Experiencia: Se requiere una experiencia mínima de 2 años directamente gestionando o liderando un equipo. Experiencia: Se requiere habilidad y experiencia en el uso del conjunto de Microsoft Office. Licencia o Certificación Preferida: Certificaciones/Licencias en cualquiera de las siguientes áreas: HVAC, Eléctrico, Plomería es preferible. Idioma: Bilingüe en Inglés/Español, escrito y hablado es preferible. Lo que Usted Hará – Responsabilidades: Mantener el campus seguro y operativo una semana antes del Primer Día de Escuela (PDE). Lograr una calificación A en la Auditoría Integral de Instalaciones desde el Inicio del Año (Inicio del Año) hasta el último día de escuela. Completar la lista de verificación de Inicio Rápido de Instalaciones para asegurar la preparación de la escuela al inicio del año. Completar el 100% de los entrenamientos requeridos de Escuelas Seguras y Plan de Ruta antes de la fecha límite. Todas las sustancias químicas a mano deben estar cerradas con llave. El campus recibió una puntuación de seguridad competente de mayor (3+) en el Cuadro de Evaluación de Seguridad del Campus. Mantener una operación eficiente para lograr la asignación de costo por pie cuadrado del campus con el uso de kWh por pie cuadrado. Servir como administrador financiero para las operaciones de instalaciones y mantenimiento del campus generando un excedente del 10% sobre la asignación presupuestada. Mejorar continuamente y ejecutar operaciones eficientemente generando un ahorro anual del 5% en gastos de servicios públicos. Manejar el tiempo extra de acuerdo con las metas establecidas para asegurar que los costos de nómina se mantengan dentro del presupuesto. Ser socio comercial con los líderes del campus para proyectos de gastos de capital (CapEx). Trabajar con APO y Directores para identificar las necesidades de instalaciones y desarrollar un plan en consecuencia. Proporcionar cotizaciones oportunas de CapEx para mejorar las instalaciones de cada escuela. Aumentar la retención del 85% del Personal de Limpieza. Aumentar el desarrollo y entrenamiento del personal a través de chequeos semanales y reuniones diarias. Asegurar que al menos un custodio haya sido preparado para asumir el rol de Gerente de Instalaciones dentro de 18 meses. Que el 80% de las peticiones de instalaciones sean ingresadas dentro de 3 días del servicio. Trabajar con proveedores aprobados para asegurar la emisión oportuna de servicios. Mantener la precisión del presupuesto ingresando las peticiones dentro del tiempo objetivo. Adornar el 100% del cumplimiento de la Política de Adquisición de IDEA sin violaciones. Operar un campus limpio y saludable que garantice un ambiente de aprendizaje mejorado. Desplegar al equipo para resolver eficientemente los problemas presentados. Demostrar confiabilidad y responsabilidad a través de asistencia, puntualidad y flexibilidad. Cero ausencias no justificadas. Puntualidad constante. Capacidad de trabajar largas horas según sea necesario para cumplir con la meta del rol. Buscamos un Equipo y una Familia que encarnen los siguientes valores y características: Cree y esté comprometido con nuestra misión y ser un agente de cambio: que todos los estudiantes sean capaces de llegar a la universidad y continuar en ella. Ha demostrado resultados y logros efectivos y quiere ser responsable por ellos. Tendencia a la acción, dispuesto a cometer errores al hacer para aprender y mejorar rápidamente. Trabaja con urgencia y propósito para impulsar los resultados estudiantiles. Prospera en un ambiente emprendedor y de alto crecimiento; se siente cómodo con la incertidumbre y el cambio. Busca y responde bien a la retroalimentación, que se comparte a menudo y libremente a todos los niveles de la organización. Trabaja a través de los silos y forja fuertes relaciones interdepartamentales para lograr resultados. Creemos en la educación como una profesión y nos mantenemos a nosotros mismos a un alto nivel de conducta, profesionalismo y comportamientos como modelos para nuestros colegas y estudiantes. Responsabilidades Supervisorias: Custodios de Campus Sobre IDEA Public Schools En IDEA Public Schools, creemos que cada niño y niña puede ir a la universidad. Desde el 2000, IDEA Public Schools ha crecido de una pequeña escuela con 150 estudiantes a una red multi-estatal de escuelas públicas charter preescolar-12 sin costo. IDEA Public Schools ostenta rankings nacionales en The Washington Post y en las listas de los mejores colegios de U.S. News & World Report. IDEA sirve a más de 80,000 estudiantes universitarios en 143 escuelas en Texas, Florida y Ohio y está en camino a mantener su legado de enviar el 100% de sus graduados a la universidad. Cuando usted elige trabajar en IDEA, usted es parte de nuestro Equipo y Familia IDEA. Trabajará junto a miembros del equipo que establecen y alcanzan metas ambiciosas cada día, están entusiasmados por continuar creciendo con IDEA y trabajan incansablemente para hacer que la universidad para todos sea una realidad. En IDEA el Equipo de Cultura y Pertenencia del Personal utiliza nuestros Valores Centrales para promover la conexión humana y una cultura de integridad, respeto y pertenencia para todos los miembros del Equipo y la Familia. Aprenda más sobre nuestro Compromiso con los Valores Centrales aquí: https://ideapublicschools.org/our-story/#core-values Para Postularse Por favor envíe su solicitud en línea a través de Jobvite. Es de su mejor interés postularse lo antes posible.