Paquete Temporal de Manejo - Tiempo Parcial (Tipo Almacén)

**¡VACANTES INMEDIATAS!** ¡Venga por un trabajo y quédese para una carrera! Federal Express Corporation (FEC) es parte del sector de almacenes y transporte de rápido crecimiento que ayuda a mantener a Estados Unidos y nuestra economía en movimiento. Sea parte de un equipo ganador y una comunidad de trabajo que se preocupa por quién es como individuo, y por su seguridad en el lugar de trabajo. **Beneficios y Ventajas en Federal Express Corporation (FEC):** * Salarios competitivos comenzando en $19\.55  pagados semanalmente para oportunidades tanto a tiempo completo como a tiempo parcial * Reembolso de matrícula de $5,250 cada año sin límite de por vida. ¡Todos los empleados son elegibles para este increíble beneficio en su primer día de empleo! * Generoso programa de tiempo pagado - ¡trabaje hasta obtener 5 semanas de vacaciones pagadas al año! * Beneficios médicos, dentales y de la visión después de un breve período de espera. * Programación flexible que ayuda a equilibrar su vida laboral y personal. * Descuentos valiosos para empleados en cosas como planes de teléfonos celulares, electrónicos, automóviles y restaurantes. * Programa gratuito de desarrollo profesional Purple Pathways para todos los empleados de Federal Express Corporation (FEC). * Licencia parental pagada tanto para madres como para padres. * Redes de empleados y programas de diversidad, equidad e inclusión disponibles para todos los empleados. **Qué puede esperar en Federal Express Corporation (FEC):** * Trabajo en almacén rápido y físico - ¿por qué pagar por membresía de gimnasio cuando puede ejercitarse mientras le pagan? * Las responsabilidades del almacén incluyen carga, descarga y clasificación de paquetes de varios tamaños. * Los empleados a tiempo parcial de Federal Express Corporation (FEC) trabajan un turno al día; los empleados a tiempo completo trabajan dos turnos. * La duración de los turnos varía según el volumen de paquetes: generalmente, los empleados a tiempo parcial trabajan entre 3 y 6 horas al día. Los empleados a tiempo completo pueden esperar trabajar entre 6 y 10 horas. * Pago de tiempo extra después de 40 horas a la semana. **Rango de Salario:** $19\.55 \- $20\.55 **Transparencia en el Pago:** La compensación listada refleja el rango de salario o tarifa de pago razonablemente esperada para este puesto publicado en la ubicación o ubicaciones publicadas. Si esta oportunidad incluye múltiples niveles de trabajo, la información salarial representa el rango mínimo y máximo para todos los niveles en esa familia de empleos. El salario real se determina por varios factores relacionados con el trabajo permitidos por ley y relevantes para el puesto, incluyendo, pero sin limitarse a, experiencia relativa al trabajo, antigüedad, nivel del mercado, salario en la ubicación para este trabajo, desempeño, programación y asignación de trabajo. En California, la compensación listada refleja el rango o tarifa de pago razonablemente esperada para este puesto publicado al ser contratado. En Nueva Jersey, cualquier tiempo de Seguridad y Caminata compensable se pagará a empleados no exentos/horarios al salario mínimo estatal. Los empleados a tiempo completo son elegibles para inscribirse en cobertura médica, dental y/o de la visión y participar en Cuentas de Gastos Flexibles (FSA) en su fecha de contratación. Los empleados a tiempo parcial que han completado 91 días de empleo y han trabajado un promedio de al menos 17 horas por semana también son elegibles para estos beneficios. Los empleados pueden recibir hasta $5,250 por año calendario en asistencia educativa para matrícula y otros gastos educativos aprobados después de completar 90 días continuos de empleo. Los beneficios para empleados ofrecidos por FedEx están gobernados por documentos formales de plan y, en caso de cualquier conflicto entre este anuncio y el documento de plan aplicable, el documento de plan formal controlará. Este anuncio no modifica ningún plan o acuerdos relacionados. FedEx se reserva el derecho de enmendar o terminar cualquiera de sus planes de beneficios para empleados, en todo o en parte, en cualquier momento y por cualquier motivo. **Información Adicional de Publicación:**  **Declaración EEO** Federal Express Corporation es un Empleador de Oportunidades Iguales incluyendo, Veteranos/Personas con Discapacidad. Alojaciones razonables están disponibles para individuos calificados con discapacidades durante todo el proceso de solicitud. Los solicitantes que necesiten alojaciones razonables en el proceso de solicitud o contratación deben contactar a [email protected]. Los solicitantes tienen derechos bajo las Leyes Federales de Empleo: * Conozca Sus Derechos * Transparencia en el Pago * Ley de Licencia Familiar y Médica (FMLA) * Ley de Protección del Poligrafo para Empleados Participante del Programa E-Verify: Federal Express Corporation participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional de Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (solo para solicitantes y empleados de EE. UU.). Haga clic a continuación para obtener más información sobre el programa E-Verify: * Aviso de E-Verify (bilingüe) * Aviso del Derecho a Trabajar (Inglés) / (Español)