Coordinador de Desarrollo en Houston

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Coordinador de Desarrollo y Capacitación

Buscamos un Coordinador de Desarrollo y Capacitación altamente motivado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo Zermat.

En esta posición, serás responsable de liderar iniciativas de ventas, capacitación y desarrollo para nuestros emprendedores, así como de colaborar estrechamente con el equipo gerencial para garantizar el logro de los objetivos comerciales.

Si tienes una pasión por el desarrollo del liderazgo, la comunicación efectiva y la planificación estratégica, ¡queremos conocerte!


Responsabilidades:

Capacitar a emprendedores en estrategias de venta, liderazgo, patrocinio y retención.
Monitorear y apoyar el progreso de los emprendedores, colaborando con el equipo gerencial.
Mantener una comunicación efectiva con el equipo de trabajo para implementar programas y proyectos. Analizar y promover el crecimiento profesional y financiero de los líderes en el área designada.
Cumplir con metas de retención y crecimiento de emprendedores.
Presentar proyectos a la Dirección Comercial para su implementación y evaluación.
Planificar mensualmente actividades y presupuestos para el área asignada.
Supervisar el cumplimiento de metas y beneficios acordados con la fuerza de ventas.
Coordinar eventos, viajes y giras de capacitación.
Presentar y analizar presupuestos antes y después de la inversión.
Revisar la implementación de campañas específicas de multinivel.
Realizar conferencias y mantener comunicación motivacional con la fuerza de ventas.
Atender preocupaciones y necesidades del negocio a la fuerza de ventas.
Requisitos:

Experiencia previa en roles similares, preferiblemente en la industria de ventas directas o multinivel.
Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita.
Capacidad demostrada para liderar proyectos y equipos de manera efectiva.
Excelentes habilidades organizativas y de planificación.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
Conocimiento de estrategias de desarrollo de liderazgo y capacitación.
Disponibilidad para viajar según sea necesario.
Dominio del idioma Español y capacidad de comunicarse en inglés.
Ofrecemos:

Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder en su industria.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Beneficios competitivos y oportunidades de desarrollo personal.
Plan medico.
Vacaciones

Area: Houston ›
Categoría: Empleos ›

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Buscamos un Coordinador de Desarrollo y Capacitación altamente motivado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo Zermat.

En esta posición, serás responsable de liderar iniciativas de ventas, capacitación y desarrollo para nuestros emprendedores, así como de colaborar estrechamente con el equipo gerencial para garantizar el logro de los objetivos comerciales.

Si tienes una pasión por el desarrollo del liderazgo, la comunicación efectiva y la planificación estratégica, ¡queremos conocerte!


Responsabilidades:

Capacitar a emprendedores en estrategias de venta, liderazgo, patrocinio y retención.
Monitorear y apoyar el progreso de los emprendedores, colaborando con el equipo gerencial.
Mantener una comunicación efectiva con el equipo de trabajo para implementar programas y proyectos. Analizar y promover el crecimiento profesional y financiero de los líderes en el área designada.
Cumplir con metas de retención y crecimiento de emprendedores.
Presentar proyectos a la Dirección Comercial para su implementación y evaluación.
Planificar mensualmente actividades y presupuestos para el área asignada.
Supervisar el cumplimiento de metas y beneficios acordados con la fuerza de ventas.
Coordinar eventos, viajes y giras de capacitación.
Presentar y analizar presupuestos antes y después de la inversión.
Revisar la implementación de campañas específicas de multinivel.
Realizar conferencias y mantener comunicación motivacional con la fuerza de ventas.
Atender preocupaciones y necesidades del negocio a la fuerza de ventas.
Requisitos:

Experiencia previa en roles similares, preferiblemente en la industria de ventas directas o multinivel.
Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita.
Capacidad demostrada para liderar proyectos y equipos de manera efectiva.
Excelentes habilidades organizativas y de planificación.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
Conocimiento de estrategias de desarrollo de liderazgo y capacitación.
Disponibilidad para viajar según sea necesario.
Dominio del idioma Español y capacidad de comunicarse en inglés.
Ofrecemos:

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Beneficios competitivos y oportunidades de desarrollo personal.
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